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安徽省高等学校思政理论课建设工程项目(2011SZKJSGC7-1)

作品数:4 被引量:1H指数:1
相关作者:喻小红王红梅更多>>
相关机构:安徽工商职业学院安徽警官职业学院更多>>
发文基金:安徽省高等学校思政理论课建设工程项目安徽省教育厅人文社会科学研究项目安徽高校省级科学研究项目更多>>
相关领域:文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学
  • 1篇政治法律

主题

  • 2篇高职
  • 1篇学生就业
  • 1篇学生思想品德
  • 1篇隐蔽性
  • 1篇院校
  • 1篇政治
  • 1篇政治理论
  • 1篇政治理论教育
  • 1篇职业指导人员
  • 1篇实效
  • 1篇实效性
  • 1篇思想品德
  • 1篇思想政治
  • 1篇思想政治理论
  • 1篇思想政治理论...
  • 1篇品德
  • 1篇企业
  • 1篇企业文化
  • 1篇企业文化培育
  • 1篇文化

机构

  • 2篇安徽工商职业...
  • 2篇安徽警官职业...

作者

  • 2篇王红梅
  • 2篇喻小红

传媒

  • 1篇合肥工业大学...
  • 1篇安徽农业大学...
  • 1篇安徽科技学院...
  • 1篇科技视界

年份

  • 2篇2014
  • 2篇2013
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
企业文化培育对高职学生就业及发展的价值研究
2014年
高职院校大学生毕业后就业的主要去向是各类企业,他们是企业发展的重要力量,企业文化在高职毕业生求职就业、职业生涯发展等方面起着重要作用。企业文化能够在满足高职学生职业发展的需要,提高高职毕业生的企业归属感,提升高职毕业生职业发展的核心竞争力,缩短高校人才培养和企业人才需求之间的差距,帮助高职学生准确识别优劣文化,抵制不良文化的侵袭,提升个人品味,协调人际关系等。
喻小红
关键词:企业文化高职毕业生就业
新时期职业指导人员应具备的职业素养和专业能力探析被引量:1
2013年
随着社会的不断发展进步,人们对于职业指导机构以及职业指导人员的数量、质量,特别是职业指导人员的职业素养和专业技能等都提出了更高的要求。20世纪90年代以来,随着我国经济、政治体制和劳动用人制度改革的进一步深入,越来越多的社会人员以及毕业生开始走向市场、自主择业,同时,人们对于职业生涯规划和职业发展也有了进一步的认识和需求,职业指导工作的重要性、迫切性日益被人们所重视。新的就业环境和趋势,对各类职业指导人员提出了更高的期许,要求改变原有职业指导人员的素质结构,按照制度化、专业化、社会化的要求,不断提升职业指导人员的职业素养。
喻小红
关键词:职业指导人员
“基础”课考评直观性与学生思想品德隐蔽性矛盾研究
2014年
考核学生的思想品德是"思想道德修养与法律基础"课程考评的重要内容,也是该课程目标实现与否的重要判定依据。解决好"基础"课考评直观性与学生思想品德隐蔽性之间的矛盾问题,是建立科学的考评机制,实现既能考核学生对知识点的理解和掌握,又能考核出学生实际思想品德状况的考评目标以及增强课程考评针对性和有效性的前提。
王红梅
关键词:课程考评思想品德隐蔽性
高职院校思想政治理论教育实效性重点和难点研究
2013年
当下高职院校思想政治理论教育普遍存在理论脱离实际、吸引力不够、实效性不强这一关乎政治理论教育是否具有生命力的关键问题。针对制约思想政治理论教育实效性的重点和难点问题,高职院校需改革思想政治理论教育的教学内容、教学方式,考评机制等,建立融合职业道德、职业发展和社会交往等方面的思想政治理论教育模式,达到在训练专业技能的同时提高学生可持续发展能力和社会适应能力的教育目的。
王红梅
关键词:思想政治理论教育
共1页<1>
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