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国家自然科学基金(70502004)

作品数：1 被引量：8H指数：1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇社会回应
  • 1篇社会绩效
  • 1篇企业
  • 1篇企业社会
  • 1篇企业社会回应
  • 1篇企业社会绩效
  • 1篇回应
  • 1篇绩效
  • 1篇公共

机构

  • 1篇清华大学

作者

  • 1篇刘茜

传媒

  • 1篇中国工业经济

年份

  • 1篇2006
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
企业对公共预期的社会回应度研究:基于舆论议题管理的模型被引量：8
2006年
本文以技能、意愿、素养为主要线索界定了企业对公共预期作出有效回应的内部资源基础,并构架了解释企业社会回应度动态机制的理论模型。该模型认为,影响企业社会回应度的因素主要包括:①企业对相关利益者进行正确细分的能力;②企业正确把握舆论议题的生命周期阶段的能力;③企业与相关利益者进行目标沟通的能力;④企业与相关利益者保持双轨博弈关系的意愿。
刘茜
关键词：企业社会绩效
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共1页<1>
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