河北省社会科学发展研究课题(201203083)
- 作品数：9 被引量：23H指数：3
- 相关作者：李春玲苏广艳任莉莉刘桂贤许楠更多>>
- 相关机构：燕山大学河北工业大学更多>>
- 发文基金：河北省社会科学发展研究课题国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 民营上市公司政治关联、股权融资与公司治理效率被引量：2
- 2016年
- 本文以我国2012年在沪深两市IPO的民营上市公司为研究样本,实证检验了公司政治关联对股权融资与公司治理效率的影响。研究发现,与政府建立政治关联可以提高民营上市公司IPO的募集资金额度;但是,政治关联的建立使得公司的代理成本明显加大,高管薪酬-业绩敏感性显著降低,对公司治理效率产生了负面影响。
- 许楠梁碧菲
- 关键词：政治关联股权融资公司治理效率代理成本
- 控制权配置与股权激励性典型相关分析
- 2013年
- 本文采用典型相关分析方法研究了控制权配置特征与股权激励方案的激励性之间的关系。结果表明:控制权配置特征与股权激励方案的激励性具有显著关系,实际控制人性质和高管持股比例对方案激励性影响作用最为显著,而股权激励条件严格与否和行权价或授予价制定对方案的激励性具有显著影响。
- 李春玲孙倩
- 关键词：控制权配置
- 股权激励与公司业绩的循环推动效应研究被引量：4
- 2014年
- 文章的研究分两步展开。首先,以2008年以前上市的全部民营企业为样本,研究了公司业绩与激励偏好之间的关系。结果表明,我国民营上市企业的公司业绩与激励偏好显著正相关。其次,以2008年以前上市且在2008~2011年间实施了股权激励的民营企业为样本,进一步研究了股权激励力度与公司业绩之间的关系。研究结果表明,加大对管理层的激励力度有助于提高民营上市企业的公司业绩。研究结果为民营上市企业合理选择股权激励方案提供了经验证据。
- 李春玲张好圆
- 关键词：管理层持股股权激励公司业绩
- 基于控制权配置视角的上市公司股权激励偏好研究被引量：3
- 2012年
- 本文以2010年沪深主板上市公司为研究样本,运用Logistic回归模型对控制权配置与股权激励偏好的关系进行分析,研究结果表明:(1)实际控制人性质中民企的上市公司股权激励偏好高;(2)第一大股东控制力强的上市公司股权激励偏好低;(3)两职合一的上市公司股权激励偏好高;(4)股权集中度、高管持股比例高的上市公司股权激励偏好高。
- 李春玲苏广艳
- 关键词：控制权配置股权激励偏好
- 股权激励对公司业绩影响的案例研究——伊利股份vs深振业A被引量：3
- 2013年
- 本文以伊利股份和深振业A两家公司为样本,对比分析其股权激励方案对公司业绩的不同影响,并从激励方案自身的角度分析了激励效应产生差异的原因,并针对我国企业在股权激励实施过程中存在的问题提出相应了的解决措施。
- 李春玲任莉莉
- 关键词：股权激励公司业绩伊利股份
- 董事会特征与企业投资的羊群行为——基于汽车行业上市公司的研究被引量：1
- 2015年
- 羊群行为是一种非理性行为行为,其表现为投资者忽略私有信息,而跟从市场中大多数人进行决策。董事会作为上市公司治理的核心,在很大程度上决定企业的投资决策,进而影响公司的投资行为。本文通过研究汽车行业投资中羊群行为的存在性,以及董事会特征对企业投资羊群行为的影响,认为我国汽车行业上市公司投资存在较明显的羊群行为行为,而董事会特征是影响投资羊群行为的重要因素,其中董事会规模、董事长持股和董事会年龄与企业投资羊群行为显著相关。这些研究结论可以为公司合理安排董事会结构,进行理性投资提供参考。
- 李春玲杨韶敏高鹏
- 关键词：汽车行业羊群行为董事会特征
- 民营企业管理层股权激励与公司业绩的效应研究被引量：6
- 2014年
- 文章首先以2008年以前上市的全部民营企业为样本，研究了公司业绩与激励偏好之间的关系。结果表明，我国民营上市企业的公司业绩与激励偏好显著正相关。其次，以2008年以前上市且在2008-2011年间实施了股权激励的民营企业为样本，进一步研究了股权激励力度与公司业绩之间的关系。研究结果表明，加大对管理层的激励力度有助于提高民营上市企业的公司业绩。文章的研究结果为民营上市企业合理选择股权激励方案提供了经验证据。
- 李春玲张好圆
- 关键词：管理层持股股权激励公司业绩
- 管理者过度自信对企业并购绩效影响研究被引量：2
- 2013年
- 文章以2007-2009年在沪市上市且发生3次以上并购行为的公司为样本,以其首次并购完成后至2011年年底的业绩变化为研究对象,从实证的角度研究了管理者过度自信对企业并购绩效的影响。结果表明,企业并购绩效与管理者过度自信程度呈倒U型关系,即在一定范围内时,管理者过度自信程度的提高有助于并购绩效的提升,但当超过某一临界点时,随着管理者自信程度的提高,企业的并购绩效会逐渐下降。
- 李春玲刘桂贤
- 关键词：管理者过度自信并购绩效
- 上市公司控股股东特征对股权激励强度的影响被引量：2
- 2013年
- 本文以2006～2011年沪深主板和中小板市场上宣告实施股权激励计划的公司为研究对象,使用多元线性回归分析,考察了控股股东特征与股权激励强度之间的关系。研究结果表明:控股股东具有民营性质的企业股权激励强度强于非民营企业;股权集中度越高股权激励强度越弱;控股股东持有股份为流通股的企业股权激励强度较弱;但是控股股东的控制力对股权激励强度没有显著影响。
- 李春玲孙秀杰
- 关键词：控股股东股权集中度股权激励
