教育部人文社会科学研究基金(13YJC190025)
- 作品数：2 被引量：29H指数：2
- 相关作者：付美云乐国安马华维张丽萍韩美佳更多>>
- 相关机构：天津师范大学南开大学天津中医药大学更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：哲学宗教社会学经济管理医药卫生更多>>
- 认知性团体心理辅导和八段锦对中医院校新生抑郁的干预研究被引量：14
- 2014年
- [目的]综合考察以认知性团体辅导和八段锦为代表的东西方抑郁干预模式对改善中医院校新生抑郁的有效性和各自特点。[方法]采用试验组与对照组前后测准实验设计,按照一定标准,将筛选出的有轻度抑郁的大一新生分为3组:团体辅导组、中医干预组和对照组。对团体辅导组和中医干预组分别进行为期8周的认知性团体心理辅导和八段锦训练,每周1次,对照组不进行任何干预,试验前后对3组被试分别进行症状自陈量表(SCL-90)的测量,对各分量表和量表总分进行每组前后测和组间干预差异的比较。[结果]协方差分析显示,干预类型对抑郁的影响未达到显著水平(P>0.05);团体辅导前后,抑郁得分差异有统计学意义(P<0.05),中医干预前后,抑郁、敌对、恐怖、精神病性得分和SCL-90总分差异均有统计学意义(P<0.05)。[结论]认知性团体辅导和八段锦可能促进轻度抑郁的自我修复能力,并在原理和用途上各具特点。
- 薛婷阴山燕张丽萍韩美佳
- 关键词：认知疗法八段锦抑郁
- 职场欺负的旁观者:角色、行为与影响机制被引量：15
- 2014年
- 职场欺负作为一种消极人际行为,会影响到与行为当事人双方处于同一生态系统的旁观者的身心健康,而旁观者在职场欺负中的不同角色和行为(支持受欺者或实施者,或袖手旁观)又会反过来影响职场欺负的发展态势。旁观者的公正道德观念及其对职场欺负的情绪体验,通过社会交换和学习过程,影响着他(或她)在职场欺负中的行为。
- 付美云马华维乐国安
- 关键词：旁观者角色
