上海市高校选拔培养优秀青年教师科研专项基金(18011)
- 作品数：3 被引量：20H指数：3
- 相关作者：李际鲍勇蔡雨阳张君闻蔡仁华更多>>
- 相关机构：上海交通大学中国科学院大学中国科学院研究生院更多>>
- 发文基金：上海市高校选拔培养优秀青年教师科研专项基金上海市教育委员会创新基金更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 上海市社区卫生管理人才胜任力模型研究被引量：9
- 2011年
- 目的建立上海市社区卫生管理人才的胜任力模型。方法借鉴麦克利兰胜任力特征辞典,对上海市19所社区卫生服务中心的250名医务工作者进行问卷调查,对14位相关专家进行访谈,获得社区卫生管理人员的能力特征数据,建立社区卫生管理人才胜任力模型。结果上海市社区卫生管理人才胜任力模型分为社区卫生管理人才-鉴别标准和社区卫生管理人才-一般标准,前者包含6个特征族、16个特征项、33个评价角度和35个典型行为描述,后者包含6个特征族、10个特征项、25个评价角度和25个典型行为描述。结论建立上海市社区卫生管理人才胜任力模型,为社区卫生管理人才的能力评价提供了客观标准。
- 蔡雨阳张君闻李际鲍勇
- 关键词：社区卫生管理人才
- 社区卫生管理岗位胜任能力研究被引量：6
- 2011年
- 目的通过对上海社区卫生服务中心管理人员的调研，探讨社区卫生一般管理人才的岗位胜任能力。方法以麦克利兰胜任力特征辞典为理论框架，设置2个基准岗位，采用行为事件访谈法和问卷调查法调研上海市19家社区卫生服务中心。结果以医务科长为基准岗位的胜任能力模型包括6个特征族、11个特征项、27个评价角度与27个典型行为描述；以社区团队长为基准岗位的胜任能力模型包括5个特征族、8个持征项、21个评价角度和21个典型行为描述。结论研究成果可为社区卫生管理人才的能力评估提供较客观的标准，也可以在制定社区卫生管理人才培养方案时起到借鉴作用。
- 蔡雨阳李际杨薇鲍勇蔡仁华
- 关键词：社区卫生管理人才
- 上海市社区卫生管理人才胜任力特征研究被引量：9
- 2011年
- 目的提炼总结上海市社区卫生服务中心管理人才的胜任力特征。方法根据麦克利兰胜任力特征辞典,考察上海市9家社区卫生服务中心,采用行为事件访谈法和问卷调查法,调研社区卫生管理人才的胜任力。结果上海市社区卫生管理人才胜任力特征由领导风格、人格魅力、政策理解力、协调与沟通能力、业务与管理的创新能力以及服务意识6个特征族构成。结论前三个胜任力特征族具有内在性,需要长期积累,很难通过短期培训达成;后三个胜任力特征族可以通过管理技能培训和岗位训练获得,是社区卫生服务中心管理人才培训的重要方面。
- 蔡雨阳李际鲍勇张君闻蔡仁华
- 关键词：社区卫生服务胜任力特征
