江苏省教育厅哲学社会科学基金(04SJD810010)
- 作品数：4 被引量：11H指数：2
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- 江苏省区域经济落差原因与苏中苏北协调发展的路径思考被引量：7
- 2006年
- 江苏区域经济由南向北产生阶梯式落差,尤其苏北远远落后于苏南。究其原因,区位优势和区域经济基础是形成发展落差的重要因素,而区域文化、传统观念、思维定势是形成落差的主要因素。应立足实际、发挥优势、整合资源、统一规划、综合开发,有效开辟区域经济发展新途径,创建区域经济发展新模式,促进苏中苏北经济快速协调发展。
- 刘义荣
- 关键词：区域经济协调发展
- 高等教育大众化对江苏中小民营企业文化的影响被引量：1
- 2006年
- 江苏中小民营企业在上世纪末的二十多年中,发展缓慢、质量不高,而且苏南苏北发展不均衡。这虽然有历史因素、地域环境、区域经济的影响,但更多的是受文化的影响。本世纪以来,随着高等教育政策的调整,先进的文化、教育环境为民营企业的发展创造了条件。众多的高校毕业生进入中小民营企业,成为企业生产、经营、管理的中坚力量和企业科技、文化的生力军,在构建企业现代文化体系、改变传统企业文化中,发挥了积极的作用,促进企业在良性轨道上健康发展。
- 刘义荣
- 关键词：高等教育大众化民营企业文化价值观
- 中小民营经济的环境变迁与路径选择被引量：3
- 2007年
- 中小民营经济,从改革初期产生至今的20多年中,历经三个发展阶段。即改革开放初期的萌芽、起步与畸形发展阶段;上世纪90年代的初步发展与低层次阶段;新世纪以来的快速与高质量发展阶段。从每个发展阶段来看,社会环境既决定了中小民营经济发展的状况,又规定了中小民营经济发展的路径选择。所以说,中小民营经济的环境变迁是路径选择的直接因素。
- 刘义荣
- 关键词：民营企业社会环境
- 高等教育大众化与中小民营企业精神
- 2005年
- 高等教育大众化,为我国社会经济的快速发展培养了大量的人才,有效地提高了我国国民的整体科学文化知识,促进了人们思想观念的更新和社会文化的进步。为构建现代企业文化体系、改变企业传统文化观念、传统管理模式、传统经营理念和传统价值观发挥了积极的作用。为中小民营企业树立和振奋企业精神,促进企业人性化管理,增强企业团队合作,改善企业知识结构,提高企业创新能力,强调企业社会责任,倡导企业奉献精神奠定了基础。
- 刘义荣
- 关键词：高等教育大众化企业文化
