浙江省科技计划项目(2008C30018)
- 作品数：2 被引量：4H指数：1
- 相关作者：韦进陈建平王杏云更多>>
- 相关机构：浙江经贸职业技术学院更多>>
- 发文基金：浙江省科技计划项目更多>>
- 相关领域：文化科学更多>>
- 高等职业技术教育对劳动生产率影响的实证研究被引量：3
- 2009年
- 本文结合我国当前社会、经济技术条件的特殊性,通过深入企业调查、整体抽样,用回归分析方法建立数学模型,并对所获得资料进行分析,从而得出结论:若专业对口,高职毕业生将比普通高校毕业生有较高的工作满意程度和工作努力程度,并有较好的工作绩效;在合作气氛较好的工作组织内,个人教育背景方面的差异所导致的个人劳动生产率的差异将会小于合作气氛较差的工作组织内的同类差异;无论高职还是普通高校毕业生,劳动者特征诸因素与工作特征诸因素结合匹配的差别直接影响劳动生产率;普通高校毕业生在应付技术更新和职业变换时,将更能适应一个动态环境的工作要求。
- 韦进王杏云陈建平
- 关键词：高等职业教育劳动生产率
- 高职教育对工作绩效影响的实证研究被引量：1
- 2009年
- 通过对企业的业务人员进行横断面问卷式调查,采用李克特五级量表,应用SPSS16.0统计软件进行有关数据处理发现:若专业对口,高职毕业生将比普通高校毕业生有较高的工作满意程度和工作努力程度;若专业对口,高职毕业生将比普通高校毕业生有较好工作绩效;在合作气氛较好的工作组织内,个人教育背景方面的差异导致的个人劳动生产率的差异将会小于合作气氛较差的工作组织内的同类差异;无论高职或普通高校毕业生,劳动者特征诸因素与工作特征诸因素结合匹配的差别直接影响工作绩效;普通高校毕业生在应付技术更新和职业变换时,将更能适应一个动态环境的工作要求。
- 韦进
- 关键词：高职教育工作绩效高职毕业生
