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河南省经团联调研课题(SKL--2013-3059)

作品数:1 被引量:1H指数:1
相关作者:郭兴华更多>>
相关机构:南阳理工学院更多>>
发文基金:河南省社会科学界联合会调研课题河南省经团联调研课题更多>>
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇人力资源

机构

  • 1篇南阳理工学院

作者

  • 1篇郭兴华

传媒

  • 1篇党史文苑(下...

年份

  • 1篇2014
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
关于河南省人力资源的开发对策研究被引量:1
2014年
河南省是人口大省,人力资源转化为人力资本极其迫切。近年来河南省的人力资源开发取得了一定的成效,但仍存在众多问题,比如人力资源结构不够合理、人力资源的质量较低、人才资源不足、对人力资源利用率不高,其中高技能人才缺少、技术与工作岗位不相适应。要解决这些问题,需要制定详细的开发计划,加强宏观调控,促进人力资源合理流动,加快人才引进步伐,重视并积极发展教育。
郭兴华
关键词:人力资源
共1页<1>
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