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河南省哲学社会科学规划项目(2013CZZ010)

作品数:5 被引量:6H指数:1
相关作者:王天笑张胜利刘建秀王伟更多>>
相关机构:郑州轻工业学院河南财政税务高等专科学校更多>>
发文基金:河南省哲学社会科学规划项目河南省软科学研究计划博士科研启动基金更多>>
相关领域:政治法律哲学宗教更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 4篇政治法律
  • 1篇哲学宗教

主题

  • 3篇公职
  • 2篇诱因
  • 2篇伦理
  • 2篇矫治
  • 2篇公职人员
  • 1篇行政
  • 1篇行政伦理
  • 1篇政治
  • 1篇政治协商
  • 1篇期权腐败
  • 1篇情境
  • 1篇权力
  • 1篇中西方
  • 1篇协商
  • 1篇协商民主
  • 1篇民主
  • 1篇价值体系
  • 1篇核心价值体系
  • 1篇腐败
  • 1篇冲突情境

机构

  • 4篇郑州轻工业学...
  • 1篇河南财政税务...

作者

  • 3篇王天笑
  • 1篇刘建秀
  • 1篇王伟
  • 1篇张胜利

传媒

  • 2篇河南师范大学...
  • 1篇道德与文明
  • 1篇郑州轻工业学...
  • 1篇郑州航空工业...

年份

  • 2篇2015
  • 2篇2014
  • 1篇2013
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
发达国家和地区防止公职人员利益冲突的行政伦理核心价值体系探析被引量:1
2015年
公职人员因其公职身份所代表或维护的公共利益与其个人利益之间可能发生的冲突在本质上是一个伦理问题,公职人员的道德水平和伦理观念对有效防止这种利益冲突有着重要的价值和意义。发达国家和地区通过对行政伦理进行立法来建构防止公职人员利益冲突的伦理体系,其主要由核心信念、基本操守,以及保证这些信念和操守得以认真贯彻的预防、教育与惩处体系等组成。当前我国公职人员利益冲突多发、频发已成为社会转型期的一大特点,并成为诱发腐败、影响公职人员及公共部门廉洁守正形象的重要原因。在我国腐败现象逐渐呈现"结构化""民俗化"趋势的大背景下,借鉴发达国家和地区在防止公职人员利益冲突方面的成功经验,构建基于伦理法制的、多种措施密切配合并同步推进的制度体系,是防止我国公职人员利益冲突的有效路径。
张胜利刘建秀
关键词:行政伦理
公职人员利益冲突情境的识别路径探析被引量:1
2015年
公职人员贪腐往往从小恩小惠开始,然后逐步走上犯罪的道路。利益冲突正是为公职人员提供获得这种小恩惠的机会和条件的情境,防止公职人员利益冲突是把腐败扼杀在摇篮里、从源头上治理腐败的有效措施。而对利益冲突内涵的科学理解和对利益冲突情境的准确判定,是防止利益冲突、预防腐败的前提和基础。其中,利益与冲突是理解利益冲突的关键,作为主体性要素的公职人员、作为目的性要素的个人利益、作为触发性要素的选择与判断是判定与识别利益冲突情境的关键要素。
王天笑
关键词:情境
中西方协商民主之价值取向比较
2013年
协商民主代表着新的理论变化和实践方向。在我国,党的十八大提出要健全社会主义协商民主;在西方,面对棘手的现实问题以及自由主义民主的弊病,西方亦提出了协商民主。然中西方协商民主有着本质上的区别,且价值取向上的差异尤为明显———西方偏重于个人主义,我国则偏重于集体(整体)主义。这种价值取向差异既体现着中西方协商民主的不同性质,也影响着中西方协商民主的不同实践。
王伟
关键词:中西方协商民主政治协商
期权腐败的利益冲突诱因及其矫治
2014年
期权腐败是一种隐蔽性强、时空跨度大的新的腐败形式,给反腐倡廉工作提出了严峻的挑战。而期权腐败和利益冲突之间有着密切的联系,可以说,期权腐败过程中的利益合谋、利益输送、利益兑现等关键环节,都是在利益冲突的情境中完成的。因此,应当从防止利益冲突着手治理期权腐败,通过加快行政伦理的法制化进程、完善公职人员外部行为限制制度、强化公职人员离职后行为限制措施、优化社会环境等措施来健全利益冲突的防治机制,矫治期权腐败。
王天笑
关键词:期权腐败
公职人员利益冲突的伦理诱因及其矫治被引量:4
2014年
公职人员利益冲突本质上是一种伦理选择的困境,伦理失范是公职人员利益冲突的重要诱因,其中,角色冲突是公职人员利益冲突的重要根源,我国传统宗法伦理思想的影响是利益冲突的社会心理基础,权力信仰迷失、权力观扭曲是利益冲突的直接推动力。要想有效防止利益冲突,必须对利益冲突进行伦理矫治,加快行政伦理法制化进程,强化公职人员伦理道德的外控机制;创新伦理道德教育与培训机制,建构防止利益冲突的自律机制;提升公民道德,为防止利益冲突创造优良的社会环境。
王天笑
关键词:公职人员伦理权力
共1页<1>
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