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中央高校基本科研业务费专项资金(2013-Ib-057)

作品数:3 被引量:3H指数:1
相关作者:赵富强唐辉陈耘徐骁更多>>
相关机构:武汉理工大学更多>>
发文基金:中央高校基本科研业务费专项资金教育部人文社会科学研究基金国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 3篇知识
  • 2篇知识转移
  • 2篇中介
  • 2篇中介效应
  • 1篇心理
  • 1篇心理资本
  • 1篇知识管理
  • 1篇企业
  • 1篇资本
  • 1篇组织文化
  • 1篇文化

机构

  • 3篇武汉理工大学

作者

  • 3篇唐辉
  • 3篇赵富强
  • 2篇陈耘
  • 1篇徐骁

传媒

  • 1篇武汉理工大学...
  • 1篇当代经济管理
  • 1篇中国商论

年份

  • 1篇2014
  • 2篇2013
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
谈借助知识管理提高企业的应变和创新能力被引量:1
2013年
市场经济多变性特点对企业经营提出了更多要求,经营者不仅要考虑市场经营战略的实时变化,还要考虑内部管理系统的优化设计,以实现本组织的可持续经营。21世纪是知识经济时代,充分利用知识理论优化内部经营对企业发展具有全面性的推动作用。知识管理是现代化经营改革的重要工作内容,旨在通过收集与利用各种知识理论,帮助企业解决现实经营遇到的相关问题,带动行业收益额度的稳步增长。本文分析了企业知识管理的基本内涵,探讨其在提高企业应变力和创新力方面的作用。
徐骁赵富强唐辉
关键词:知识管理
基于心理资本中介效应的组织文化与知识转移影响机理研究被引量:1
2014年
速度经济下,企业动态竞争优势的获取需要创新,而创新源于知识转移,知识转移受心理资本的影响,心理资本受组织支持因素的影响。基于此,文章提出了基于心理资本中介效应的组织文化对知识转移影响的研究假设和结构模型,设计了9变量45指标的系统结构量表,并对相关假设进行了统计检验和影响效应分析,总结了组织文化对知识转移的诱导示范、认同内化、交流促进与创新学习影响机理。
赵富强陈耘唐辉
关键词:心理资本中介效应组织文化知识转移
基于希望中介效应的组织支持与知识转移影响机理研究被引量:1
2013年
根据组织支持和知识转移的影响路径,指出了基于希望中介效应的组织支持对知识转移影响研究的必要性;提出了基于希望中介效应的组织支持对知识转移影响的研究假设和结构模型;设计了基于希望中介效应的组织支持对知识转移影响的研究变量和结构问卷;第四,对基于希望中介效应的组织支持对知识转移影响数据进行了统计分析;对基于希望中介变量的组织支持对知识转移的影响效应进行了结构方程效应分析;提出了基于希望培育的组织支持措施。
陈耘赵富强唐辉
关键词:中介效应知识转移
共1页<1>
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