新疆维吾尔自治区哲学社会科学研究规划基金(11BKS006)
- 作品数：5 被引量：6H指数：1
- 相关作者：姚华俞婧李玉革续小霞王秀梅更多>>
- 相关机构：新疆医科大学第一附属医院新疆医科大学附属肿瘤医院新疆医科大学附属中医医院更多>>
- 发文基金：新疆维吾尔自治区哲学社会科学研究规划基金更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 医院科研文化建设初探被引量：4
- 2014年
- 医院发展离不开医院文化的支撑,而医院科研文化则是医院文化建设的重要一环,把科研文化建设融入到医院文化发展的全过程,是医院发展的重大战略.本文围绕医院科研文化建设,探讨了医院科研文化的内涵、功能、建设原则和主要途径,希望为医院文化建设和医院发展提供有益借鉴.
- 俞婧李玉革姚华
- 关键词：科研文化
- 企业识别系统在医院文化建设中的设计与思考被引量：1
- 2013年
- 医院文化是一个医院的精神和灵魂,是医院建设的重要组成部分和改革创新的强大动力,更是一个医院软实力的重要象征。全文通过对新疆医科大学附属肿瘤医院文化建设的现状调查、外部环境评估、内部环境分析,探索运用企业识别系统设计医院文化,对其他医院在医院文化建设上有一定的参考价值。
- 续小霞范艺馨王秀梅姚华白靖平
- 关键词：企业识别系统医院文化医院管理
- 医院文化委对当地医院文化建设的推动作用研究
- 2014年
- 文化管理是管理科学的最高层次。近年来,有越来越多的医院管理者认识到加强医院文化建设的重要性和迫切性,并在医院文化的理论研究和实践探索上总结出了很多成功的经验。[1]新疆作为中国最西部地区,随着各家医院硬实力的不断发展。
- 唐玲姚华贺倩热孜万古丽.买买提
- 关键词：医院品牌文化建设理论硬实力医院特色
- 科室文化建设在体检与健康管理中心的实施效果分析
- 2014年
- 目的探讨体检与健康管理中心实施科室文化建设后的效果及经验。方法随机抽取2010-2013年的体检受检人员及体检中心工作人员进行问卷调查,并统计体检中心科研成果及体检人次等资料。对实施科室文化建设前后的体检受检人员满意度、医务工作人员满意度、科室社会效益及科研成绩变化进行对比分析,并对取得的成绩及经验进行总结。结果实施科室文化建设后,体检受检人员满意度明显提高(P<0.001);医务工作人员对科室的总体满意度得到明显提高,差异有统计学意义(P<0.05);实施科室文化建设后,科室科研水平及医务人员积极性明显提高,科研成果数目明显增多;实施科室文化建设后,体检人数稳步上升,模型检验结果R2=0.884,P=0.00。结论科室文化建设的实施可以提高体检与健康管理中心整体医疗和服务质量,并获得了极好的社会效益,可以继续完善和推广。
- 辛丽萍王淑霞杨晓萍王燕姚华
- 关键词：科室文化建设健康体检满意度
- 新疆中医民族医医院文化建设调查分析被引量：1
- 2013年
- 医院文化通常包括医院硬文化和医院软文化两方面。医院硬文化主要是指医院内的物质状态，如医疗设备、医院建筑、环境、医疗技术水平等；医院软文化是指医院在历史发展过程中形成具有本医院特色的思想、观念等意识形态和行为模式，是长期医疗活动中逐渐形成的以人为本的文化理论、价值观念、生活方式和行为准则等。
- 白新民卢勇荆晶徐丹
- 关键词：中医医院文化问卷调查
