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辽宁省教育厅科学技术基金(2008292)

作品数：1 被引量：0H指数：0
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇绩效
  • 1篇绩效管理
  • 1篇绩效管理模型
  • 1篇教师
  • 1篇管理模型
  • 1篇发展型组织
  • 1篇高校
  • 1篇高校教师

机构

  • 1篇辽宁工程技术...

作者

  • 1篇于海军
  • 1篇李乃文
  • 1篇李诚丞

传媒

  • 1篇辽宁工程技术...

年份

  • 1篇2010
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
基于发展型组织的高校教师绩效管理模型
2010年
针对高校教师绩效管理问题的有效性,结合发展型组织的特点,运用归纳法总结出了高校教师绩效的主要影响因素为个人因素、组织因素、工作因素和发展因素,并运用因果关系图分析了影响教师绩效的二级影响因素之间的相互关联,构建了基于发展型组织和平衡计分卡思想的绩效管理模型,指出发展是学校组织真正进步的不竭动力。
李乃文李诚丞于海军
关键词：高校教师发展型组织绩效管理
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共1页<1>
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