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湖北省社会科学基金([2010]146)

作品数：1 被引量：8H指数：1
相关作者：陈诚童文胜周智皎更多>>
相关机构：华中科技大学更多>>
发文基金：湖北省社会科学基金湖北省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇平衡计分卡
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇绩效考核体系
  • 1篇绩效评价
  • 1篇绩效评价体系
  • 1篇工作绩效
  • 1篇高校
  • 1篇层次分析
  • 1篇层次分析法

机构

  • 1篇华中科技大学

作者

  • 1篇周智皎
  • 1篇童文胜
  • 1篇陈诚

传媒

  • 1篇管理学报

年份

  • 1篇2011
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
高校学生工作绩效评价研究——以HZD大学学生工作绩效评价体系为例被引量：8
2011年
以HZD学生工作绩效评价体系为对象,运用平衡计分卡理论结合问卷调查,分析了目前高校学生工作绩效评价的现实情况及所存在的弊端,并在此基础上构建了湖北省学生工作绩效考核体系的主体框架。研究结果对提高高校学生工作的整体管理水平具有重要的理论与现实意义。
童文胜周智皎陈诚
关键词：平衡计分卡工作绩效层次分析法绩效考核体系
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共1页<1>
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