中国人民解放军73899部队
- 作品数：34 被引量：0H指数：0
- 相关作者：方清林于小珞司立峰张敏李明更多>>
- 相关机构：中国人民解放军军事交通学院中国人民解放军后勤工程学院中国人民解放军73808部队更多>>
- 相关领域：军事经济管理政治法律文化科学更多>>
- 善用交流方式 融洽官兵关系
- 2012年
- 基层管理工作是一项经常性基础工作．不仅需要管理者具有较高的管理能力，还需要有高超的讲话艺术。随着90后战士进入军营，他们的内心都比较敏感。基层干部与他们交流应格外小心，稍有不慎就可能伤害到他们敏感而脆弱的心灵．让官兵交流出现障碍。那么基层干部应该如何说话．才能让官兵之间的交流更顺畅呢？
- 于小珞王民超黄添祥
- 关键词：官兵关系基层干部管理能力讲话艺术
- 求真务实“求”在先
- 2016年
- 求真务实＂求＂在先,其意是告诉我们,在求真务实的过程中,首先要在＂求＂字上下功夫,做到敢求、善求。只有这样,真理的大门才会向你敞开,工作的作风才会扎实。求真务实＂求＂在先,并非人人明白真谛。有的人习惯于在文件会议里＂求＂。为了简单地与上级保持一致,故作姿态。这种＂求＂,简单迎合,机械照搬,是一种被动的＂求＂。有的人习惯于在工作汇报里＂求＂。
- 刘德根李明
- 关键词：变革者
- 解放战争时期政治工作的几点启示
- 2011年
- 从《解放战争》一书中，我们深刻体会到，解放战争时期，既是我军进行革命战争最生动、最活跃、战果最辉煌的时期，也是我军政治工作进一步丰富、发展和完善的时期。不仅继承和发扬了我军政治工作的优良传统．而且有着不少新的创造和新的发展。积累了许多新的经验，至今仍然值得我们汲取和借鉴。
- 张敏张贞道
- 关键词：解放战争时期政治工作革命战争
- 安全文化培塑要从“点滴”累积
- 2014年
- 部队安全文化培塑的关键在于实实在在抓好落实，不要让人感觉像一阵风，吹过就没了，这恰恰也是很多部队管理者最担心的问题。有什么方法能持续改善部队安全文化而又无需投入很大的人力、物力？其实日常工作中，我们做的很多事情都是对部队安全文化的积累，只是有的作用大一些、速度快一点，而有些影响就不那么马上见效。通过采用“点滴”案例法，可持续强化部队安全文化建设。
- 刘德根司立峰
- 关键词：安全文化建设
- 以不可撼动的定力迎接国防和军队改革“大考”
- 2015年
- 习主席在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大会上宣布．中国将裁减军队总额30万。这说明国防和军队改革进入了攻坚期和深水区．正面『艋一个难得的机会窗口．这是我们回避不了的一场大考。深化国防和军队改革是一场志在必成的攻坚战，党员干部务必须因势而谋、应势而动、顺势而为．以不可撼动的定力迎接这场强军“大考”。
- 蔡澍明方清林
- 关键词：军队改革中国人民抗日战争裁减
- 让文化走近官兵 让官兵走进文化
- 2013年
- 南京军区联勤部某仓库党委牢固确立“文化建库、文化铸魂、文化育人”理念，紧跟时代发展，紧贴官兵需求，大抓基层文化设施建设．营造基层文化生活氛围，努力为官兵注入快乐因子、增添精神食粮、提升素质基础，为仓库全面建设发展增添了新的活力。
- 于小珞张敏方清林
- 关键词：文化育人官兵需求文化设施建设精神食粮联勤部
- 安全也要“比学赶帮超”
- 2015年
- “所有事故都可以预防”——尽管安全管理工作是一道恒久的复杂而系统的“考题”，但其“满分”也并非高不可攀。关键，在于以怎样的方式去“应考”。“比学赶帮超”．便是“答题”的理性和必由选择：
- 刘德根司立峰
- 关键词：安全工作政治工作
- 军人也要学会规避风险
- 2013年
- 军人职业是高风险的职业，每个岗位、每项工作都存在一定的风险。该承担的使命风险，该付出的战斗牺牲，每名官兵都应临危不惧、挺身向前。但对不该承担的风险、不该付出的牺牲，也要科学规避、有效防范。比如，动枪动炮要防止擦枪走火、动车动艇要防止擦碰搁浅、收发物资要防止失火失盗、值班执勤要防止错情漏情、管事带兵要防止突发意外，等等。
- 罗劲松司立峰
- 关键词：规避风险军人高风险
- “曲线批评”价更高
- 2013年
- 从心理学的角度讲，任何批评都会令批评者产生防御与本能的抗拒。作为领导者，敢于批评固然重要，但巧妙实施“曲线批评”却显得更为必要。
- 于小珞张敏
- 关键词：批评者心理学领导者本能
- 用“案例法”抓好安全文化培塑
- 2014年
- 部队安全文化培塑的关键在于实实在在抓好落实，不要让人感觉像一阵风．吹过就没了。有什么方法能持续加强部队安全文化建设．而又无须投入很大的人力、物力？笔者认为可用案例法持续强化部队安全文化建设。
- 刘德根司立峰
- 关键词：安全文化建设案例法
