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施燕

作品数:6 被引量:0H指数:0
供职机构:成都市总工会更多>>
相关领域:政治法律经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 3篇政治法律
  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇社会
  • 2篇信息服务
  • 1篇调解
  • 1篇新时期工会
  • 1篇新兴产业
  • 1篇新型劳动关系
  • 1篇心理
  • 1篇心理学
  • 1篇心理学流派
  • 1篇信息工作
  • 1篇信息技术
  • 1篇信息用户
  • 1篇用户服务
  • 1篇用户培训
  • 1篇争议调解
  • 1篇社会地位
  • 1篇社会现状
  • 1篇女职工
  • 1篇企业
  • 1篇企业女职工

机构

  • 5篇成都市总工会

作者

  • 5篇施燕
  • 1篇邓强

传媒

  • 4篇工会信息
  • 1篇中国工运

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2012
  • 2篇2011
6 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
打造“三室一制”创新平台 发挥优秀人才引领作用
2014年
为发挥劳动模范和高技能职工在推动产业转型和创新型企业建设中的作用,加快学习型、知识型、技能型、创新型、专家型职工人才队伍建设,成都市总工会自2013年开始将技师、劳模、职工统筹兼顾,在全市战略新兴产业、特色优势产业和现代服务业优势企业中创新实施了"三室一制"建设,即建立劳模工作室、技师工作室和职工创新工作室,并在工作室基础上推行名师带徒制度,以此推动企业技术进步和技术创新,培养高技能人才。此项工作得到了企业的积极响应,截止目前,全市共建立各类工作室279个,取得创新成果1436项,获国家专利869项,其中。
施燕邓强
关键词:专家型新兴产业工会组织新时期工会
网络环境下的工会信息服务
2012年
随着科学技术的迅猛发展,由计算机、通信和网络构成的现代网络技术,在经济和社会生活中发挥着越来越重要的作用。积极运用现代网络技术,对提高信息工作的质量和效率,加强对工会工作的宣传,扩大工会的影响具有重要意义。一、网络环境给工会信息服务带来的变化1.
施燕
关键词:信息服务网络构成信息用户用户服务现代化信息技术用户培训
工会信息服务与以人为本
2011年
"人本主义"是20世纪五六十年代在美国兴起的一个心理学流派,要义是;强调人的重要性,关心人的价值与尊严,强调自我实现的人才是最有价值的人,研究对人类进步赋有意义的问题。当今的信息社会,同样应该重视以人为本。在信息社会里,人类的生存和发展有赖于信息的传播,人们获取各种知识和信息,促进着社会的演化、进步和发展。而作为工会,通过对信息的传输和利用进行信息服务,给企业和广大职工提供丰富的信息资源。
施燕
关键词:信息服务心理学流派自我实现信息工作社会地位
劳动争议调解:构建和谐劳动关系不可或缺的切入点
2011年
随着市场经济的发展以及劳动者法律意识和维权意识的不断增强,劳动争议案件呈明显上升趋势,影响了和谐的劳动关系的建立。工会作为党联系群众的桥梁和纽带,应当责无旁贷地承担起调解的职能,在构建和谐劳动关系中发挥积极作用。一、工会积极参与劳动争议案件调解的依据1.社会现状。随着劳动关系在国民经济中地位的进一步突出,劳动者受教育水平的提高,维权意识的增强,劳动争议越来越多,直接影响着劳动关系的稳定和社会的安定。
施燕
关键词:劳动争议和谐劳动关系联系群众社会现状新型劳动关系
试论企业女职工的岗位自我开发
2013年
当今社会,女职工是企业建设和发展中不可缺少的一支重要力量,她们与男职工一样,肩负着企业发展的重任,为适应社会的激烈竞争、为追求自身的不断发展在努力奋斗和顽强拼搏着。但就每一位女职工来说,所处的岗位都有其特定的要求,要使自己不断适应岗位需要,成为一名称职有用的职工,就必须进行岗位自我开发。
施燕
关键词:岗位需要自我开发女职工社会
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