您的位置: 专家智库 > >

吴先聪

作品数:27 被引量:261H指数:9
供职机构:西南政法大学管理学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金中央高校基本科研业务费专项资金更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 23篇期刊文章
  • 2篇学位论文
  • 2篇会议论文

领域

  • 26篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 11篇投资者
  • 11篇机构投资者
  • 5篇高管
  • 4篇机构投资者异...
  • 4篇绩效
  • 4篇产权
  • 3篇业绩
  • 3篇上市公司
  • 3篇绩效评价
  • 3篇公司业绩
  • 3篇公司治理
  • 3篇股权
  • 2篇动因
  • 2篇有效性
  • 2篇证券
  • 2篇证券投资
  • 2篇证券投资基金
  • 2篇社保
  • 2篇社保基金
  • 2篇审计

机构

  • 12篇西南政法大学
  • 9篇西南交通大学
  • 9篇重庆大学
  • 2篇北京科技大学
  • 2篇重庆交通大学

作者

  • 27篇吴先聪
  • 6篇刘星
  • 3篇王成璋
  • 3篇王东梅
  • 2篇张健
  • 2篇张慧灵
  • 2篇吴桂修
  • 2篇胡志颖
  • 2篇徐婷
  • 1篇王明亮
  • 1篇黄胜忠
  • 1篇刘斌
  • 1篇吴迪

传媒

  • 3篇商场现代化
  • 2篇外国经济与管...
  • 2篇管理评论
  • 1篇会计之友
  • 1篇软科学
  • 1篇管理现代化
  • 1篇系统工程理论...
  • 1篇企业经济
  • 1篇中国管理科学
  • 1篇特区经济
  • 1篇管理工程学报
  • 1篇中国会计与财...
  • 1篇中国内部审计
  • 1篇西南交通大学...
  • 1篇时代经贸
  • 1篇财会月刊(下...
  • 1篇全国商情
  • 1篇金融发展研究
  • 1篇学校党建与思...

年份

  • 2篇2017
  • 2篇2016
  • 3篇2015
  • 1篇2014
  • 2篇2013
  • 3篇2012
  • 5篇2011
  • 5篇2008
  • 4篇2007
27 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
机构投资者异质性与高管薪酬及其私有收益
文章在深入分析薪酬契约设计的基础上,研究了机构投资者对高管薪酬的影响以及对薪酬契约不完备带来的高管私有收益的影响,从不同角度验证了股东监督机制和经理激励机制的相互关系。从机构投资者与公司是否有业务联系和是否受政府干预的视...
吴先聪刘星
关键词:机构投资者高管薪酬私有收益激励机制
机构投资者参与公司治理的研究综述——起源、机制和效应被引量:9
2011年
首先分析了公司治理的重要性以及机构投资者参与公司治理的动因,然后在系统梳理已有研究的基础上,分析归纳了机构投资者参与公司治理的方式、手段以及参与公司治理的效应。对比分析国内外的文献,找出已有研究的不足并提出了未来的研究方向。
吴先聪刘星
关键词:公司治理机构投资者动因分析
我国上市公司资本结构行业差异及原因分析被引量:6
2007年
本文从行业角度出发,利用多种统计分析方法对我国沪深两市A股上市公司进行实证分析,结果表明上市公司资本结构存在行业差异,其差异由多种原因引起,如行业竞争程度、行业生命周期所处阶段和成长性、行业技术创新、行业的盈利能力等。针对我国上市公司资本结构的不合理现象提出政策性建议。
吴先聪张慧灵王东梅
关键词:上市公司资本结构统计分析
我国机构投资者的发展现状和监督动因剖析被引量:1
2013年
详细分析了我国机构投资者的发展历程和现状,然后通过机构投资者自身发展演变过程,深入分析了他们作为金融中介参与公司治理的动因和影响因素。在既定的制度背景下,只有壮大机构投资者的队伍、鼓励其长期持股,机构投资者才有动机和能力积极"发言"。
吴先聪
关键词:机构投资者
国有独资公司总经理绩效评价方法研究
自从2003年第十届全国人民代表大会第一次会议决定成立国务院国有资产监督管理委员会以来,便按照政企分开以及所有权和经营权分离的原则,各级国资委代表国家履行出资人职责,依法对公司的国有资产进行监管、指导,推进国有公司改革和...
吴先聪
关键词:绩效评价评价指标
文献传递
关于审计委员会遇上强权高管的文献综述被引量:3
2017年
审计委员会是公司治理的重要组成部分,是负责提高财务报告质量和监督审计过程的内部监督机构,但是高管可能会限制审计委员会的权力从而削弱审计委员会有效性的发挥,致使其只能起到"橡皮图章"的效果。本文首先分析了审计委员会有效性在公司治理中的重要作用以及高管权力对审计委员会有效性的影响效果,然后归纳了强权高管削弱审计委员会有效性的动机、路径和后果,最后在系统梳理已有研究的基础上,找出现有研究的不足并对未来的研究进行了展望。
吴先聪徐婷
关键词:高管权力审计委员会有效性
机构投资者特征、终极控制人性质与大股东掏空——基于关联交易视角的研究被引量:60
2016年
大股东与小股东之间的利益冲突是随着现代企业的发展而产生并不断演化的。大股东利用控制权编织的关联网络进行非公平交易成为侵占中小股东利益的主要手段,也成为各界关注的焦点。本文从不同特征的机构投资者入手,研究了独立与非独立机构投资者、长期与短期机构投资者对大股东关联交易掏空行为的抑制作用,进而讨论了在终极控制人不同的国有企业和家族企业中机构投资者的作用是否不同。实证结果表明,只有与公司没有业务联系、受政府干预少的独立机构投资者和持股时间较长的机构投资者才能有效限制关联交易中大股东的掏空行为。而且,在体制内的国有企业中,机构投资者能有效减少大股东关联交易中的利益侵占,但是,在以血缘和亲缘等纽带关系维系的家族企业中,机构投资者却不能减少关联股东的掏空行为。本文突破了机构投资者的同质性假设,揭示了组织的体制属性会影响机构投资者作用的发挥,检验了在特定情境下政府治理与公司治理作用的相互关系。
吴先聪张健胡志颖
关键词:关联交易
我国冷链物流的成本控制探析被引量:9
2007年
随着人们对高品质生活的追求,冷链物流成为当前物流行业的焦点。本文从冷链概念模型的作业层角度出发,研究如何降低冷链物流的成本使其快速健康的发展。
王东梅王明亮吴先聪
关键词:冷链物流成本控制
群组模糊层次分析法确定绩效评价指标权重被引量:7
2008年
评价指标的权重系数是综合评价中的一个重要因素,权重系数的变化将会导致评价结果发生变化,影响综合评价结论。对于国有独资公司总经理绩效评价指标体系的多目标多层次、定性与定量指标相结合的特征,为克服以往客观赋权和主观赋权的不足,本文考虑到实际存在的模棱两可、含糊不清的评判信息,引入三角模糊数,采用群组评判对传统的层次分析法进行改进,将其拓展为群组模糊层次分析法(GFAHP Group Fuzzy Analytic Hierarchy Process)。结果表明这种方法能最大限度减少主观因素对评价结果的影响,从而提高评价结果的准确性和合理性。
吴先聪王成璋
关键词:绩效评价
政府干预、机构持股与公司业绩被引量:18
2012年
为切实保护中小股东利益,股权分置改革是我国二元股权结构的上市公司改革的必然之路,文章研究了股权分置改革前和改革过程中,作为中小股东代表的机构投资者对公司业绩的不同影响。首先从机构持股比例和持股的机构数量两方面研究了机构投资者与公司业绩的关系,发现当机构持股比例较高时,持股机构数目越多,公司绩效越好,而在机构持股比例较低的一组,得到了相反的结论。然后,创造性地研究了股权分置改革与机构持股的交互作用对所持股上市公司绩效的影响,以及股权分置改革前后,国有控股与机构持股的交互作用对上市公司绩效的影响。结果显示,股权分置改革与机构持股的交互作用与公司绩效负相关,而且,股权分置改革过程中国有控股与机构持股的交互作用对公司绩效产生的负面影响大于股改前的。
吴先聪
关键词:机构投资者股权分置改革政府干预公司业绩
共3页<123>
聚类工具0