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夏虹

作品数:2 被引量:45H指数:1
供职机构:青岛海洋大学海尔经贸学院更多>>
相关领域:经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇登记
  • 1篇登记制
  • 1篇登记制度
  • 1篇人力资本
  • 1篇收益额
  • 1篇收益权
  • 1篇权益
  • 1篇主业
  • 1篇资本
  • 1篇物力资本
  • 1篇劳动者
  • 1篇劳动者权益
  • 1篇兼职
  • 1篇教师
  • 1篇教师兼职
  • 1篇按劳分配

机构

  • 2篇青岛海洋大学
  • 1篇青岛大学

作者

  • 2篇夏虹
  • 2篇徐国君

传媒

  • 2篇中国海洋大学...

年份

  • 1篇2001
  • 1篇1999
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
论人力资本与个人收入的分配机制被引量:45
1999年
本文重点探讨知识经济时代收益的分配机制,为此,从分析按劳分配的本质入手,揭示现行分配制度的根本缺陷,提出正确的个人收入分配原则,进而论证其依据——人力资本收益权和物力资本收益权,设计人力资源盈余价值分配的均衡机理,提出对收益额的分配方法,以及企业亏损和破产责任的承担、审计等相关问题。
徐国君夏虹
关键词:物力资本劳动者权益收益额人力资本按劳分配收益权
教师兼职问题的管理对策探索
2001年
当前,对于我国教师兼职问题的是非曲直争议颇多,事实上教师兼职也的确既有积极的一面,也有不利的影响.问题就在于如何认识、疏导,采取有效措施,加强教师兼职的管理.本文从分析我国教师兼职管理存在的问题入手,借鉴国内外教师兼职管理的经验,提出了教师兼职管理的若干项对策建议.
徐国君夏虹
关键词:教师兼职登记制度
共1页<1>
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