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席斌
作品数:
2
被引量:18
H指数:2
供职机构:
西南科技大学人事处
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经济管理
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西南科技大学
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席斌
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2006
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人的全面发展:高校人力资源管理的重点
被引量:10
2006年
高校的人才工作水平和质量,直接关系到人才强国战略实施的效果。本文以现代人力资源管理理论为指导,对高校人力资源管理的特点进行了分析,提出要贯彻“以人为本”的思想,通过完善和创新人力资源优化配置机制、培养教育机制、考核评价机制、激励约束机制和监督制约机制,以逐步实现教职员工的全面发展推进学校的可持续发展。
席斌
关键词:
高校
教职工
人力资源管理
高校人力资源管理要坚持科学发展观
被引量:8
2006年
随着高等教育改革的不断深入,高校人事制度改革取得了相当成就,但由于目前高校大多处在传统人事管理阶段,存在许多不容忽视的问题,高校人力资源管理要坚持科学发展观。
席斌
关键词:
科学发展观
以人为本
人力资源管理
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