张伟强
- 作品数：7 被引量：18H指数：2
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- 构建高职院校全程化就业指导体系的探索被引量：2
- 2007年
- 目前就业工作已经成为高校的一项重要工作。本文围绕高职院校"全程化"就业指导体系的构建,从基本内涵、具体内容、组织实施等方面作了一些探讨。
- 张伟强
- 关键词：高职院校全程化就业指导
- 如何实现高职院校更高质量职业指导被引量：2
- 2018年
- 近年来,高职院校越来越重视开展职业指导,形式和内容也随着不断发展。然而,据调查显示,目前高职学生所接受的职业指导质量并不高。了解目前高职院校职业指导的质量现状;深究其职业指导质量不高的原因;针对原因,采取完善和落实制度,提高职业指导工作队伍素质,开展预防性职业指导,重整指导思路和改进指导内容,创新职业指导方法,校企协同等措施促进高职院校职业指导质量的提升。
- 李桂锋张伟强陈燕升
- 关键词：高职院校
- 高职学生就业竞争力提升研究——基于企业用人素质需求的调查反馈
- 2015年
- 高职学生的就业竞争力是其获得就业机会及发展空间的核心能力,以企业用人素质需求为导向,并协同企业共同培养学生,能切实有效地促进高职院校培养的学生与用人企业的需求＂人职匹配＂,真正提高高职学生的就业竞争力。
- 李桂锋张伟强陈燕升
- 关键词：就业竞争力
- 浅谈高职图书馆与就业信息服务被引量：1
- 2010年
- 本文通过我国目前高职院校毕业生就业越来越难的现状,分析高职图书馆为毕业生提供就业信息服务的优势,从而提出了为毕业生提供就业信息服务的措施。
- 罗木华张伟强
- 关键词：就业现状就业信息服务
- 引进企业文化与高职学生高质量就业途径研究被引量：6
- 2013年
- 实现高职学生的高质量就业是高职院校办学的生命力所在。本文根据目前高职学生的就业状况,分析了高职学生就业质量不高的原因,并提出引进企业文化是提高高职学生职业素质、增强就业能力及适应职业变化能力,促进高职学生高质量就业的有效途径。
- 李桂锋张伟强王志学
- 关键词：企业文化高职学生高质量就业
- 新形势下高职院校就业指导课程建设初探被引量：7
- 2007年
- 本文作者结合学校的经验,提出在新形势下高职院校的就业指导课程要以观念教育为主,加强师资队伍建设和教材建设,创新教学模式,为全程化就业指导服务。
- 张伟强麦晓冬
- 关键词：就业指导课程建设全程化职业生涯高职院校
