您的位置: 专家智库 > >

陈元庆

作品数:5 被引量:12H指数:2
供职机构:阜阳师范学院更多>>
发文基金:安徽省优秀青年科技基金更多>>
相关领域:文化科学经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 2篇教育
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生公民
  • 1篇大学生公民意...
  • 1篇大学生公民意...
  • 1篇意识教育
  • 1篇中介
  • 1篇中介组织
  • 1篇中美高等教育
  • 1篇人事
  • 1篇人事管理
  • 1篇人性
  • 1篇人性关怀
  • 1篇视阈
  • 1篇农民
  • 1篇农民工
  • 1篇校园
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬问题
  • 1篇民工

机构

  • 5篇阜阳师范学院

作者

  • 5篇陈元庆
  • 2篇董阜平

传媒

  • 1篇统计与决策
  • 1篇工会论坛(山...
  • 1篇内蒙古师范大...
  • 1篇铜陵学院学报
  • 1篇湖北经济学院...

年份

  • 1篇2015
  • 1篇2013
  • 1篇2012
  • 2篇2008
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
农民工薪酬问题劳资化解的路径研究被引量:6
2015年
农民工是现阶段中国经济社会建设的一支重要力量。农民工问题已成当下经济社会的重要问题,而其中的核心问题便是农民工的薪酬问题。文章基于层次结构模型,探讨了我国农民工薪酬问题的劳资化解及其路径选择,试图揭示当前影响农民工薪酬问题及其解决路径的深层次因素。
陈元庆
关键词:劳资关系
法治视阈下的大学生公民意识教育路径研究
2012年
公民意识是法治国家产生、存在和运行的心理基础和社会人文背景。依法治国不仅要以法律制度为基础,更以具有现代法治精神的公民意识为要件。对大学生进行富有成效的公民意识教育是高校公民教育的基本任务,更是建设法治国家的必然要求。当前大学生公民意识教育现状不容乐观,需从丰富教育内涵、创新教育形式、完善评价机制、探索有效教育路径等方面加强大学生公民意识教育。
陈元庆
关键词:法治大学生公民意识教育
高校特殊女教工问题探析被引量:3
2008年
因经济困难,身处女性特殊生理周期及单身等原因造成的高校特殊女教工群体,由于受传统的性别观念、高校当前特定的生存环境和困难本身的隐私性等因素的共同作用,使得她们承受巨大的生活和工作压力,家庭与事业角色价值选择难以两全。为此,社会及高校应转变传统观念,给予这些女教工更多的人性关怀,为她们营造一个健康向上的生存空间;高校工会组织也应发挥其维权、教育帮困职能,引导高校特殊女教工不断树立自尊、自信、自立和自强信念,以激发其健康生活、积极工作的热情,使她们真正成为高等教育事业发展及和谐校园建设的重要力量。
董阜平陈元庆
关键词:人性关怀和谐校园
中美高等教育评估主体的比较被引量:2
2008年
不同的评估主体因其所处位置、拥有的信息和资源各异,其利益诉求、评估标准、评估技术、方法也不尽一致,因而不同评估主体对评估活动的影响也截然不同。本文通过对中美高等教育评估主体的比较研究,认为我国高等教育评估工作应该走多元化主体发展之路,明确政府、社会、高校在评估中的地位与作用,大力支持评估中介组织建设。。
董阜平陈元庆
关键词:高等教育中介组织
论工会在高校岗位设置管理制度改革中的维权路径被引量:1
2013年
作为一项全新的人事管理制度改革,许多高校在岗位设置管理制度改革过程中存有岗位设置不合理、教职工难以公平受聘、岗位间合理流通不畅、考核不公、薪岗不符和教职工权益救济机制不全等诸多问题。维护教职工合法权益是工会的首要职责,高校工会理应强化维权理念,积极参与人事改革决策和实践,充分表达弱势教职工利益诉求,不断完善高校人事劳动争议调解机制,在人事管理改革中切实维护教职工合法权益。
陈元庆
关键词:岗位设置人事管理高校工会
共1页<1>
聚类工具0