赵行斌
- 作品数：2 被引量：30H指数：1
- 供职机构：湖南大学工商管理学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金湖南省自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 领导风格对知识型员工创新行为的影响研究被引量：29
- 2010年
- 创新能力是衡量企业竞争力的根本标准,而知识型员工是企业创新的主体,因此,提升知识型员工的创新能力对企业发展至关重要。在界定交易型领导风格、变革型领导风格的基础上,探讨了这两种领导风格对知识型员工创新行为的影响,从而提出企业应根据实际情况选择相适应的领导风格,并采取有效的措施来促进知识型员工的创新行为。
- 吴文华赵行斌
- 关键词：变革型领导交易型领导知识型员工
- 高科技企业知识型员工组织承诺对创新行为的影响研究
- 21世纪人类社会已跨入知识经济时代。知识,特别是新知识,已经成为推动技术、生产发展和社会进步的主要因素。而高科技企业是决定我国未来经济发展和提高自主创新能力的关键,是我国建设创新型国家的推动力和主力军,是我国科技创新的主...
- 赵行斌
- 关键词：组织承诺知识型员工
- 文献传递
