何雅晖
- 作品数：7 被引量：34H指数：4
- 供职机构：天津市疾病预防控制中心更多>>
- 相关领域：医药卫生环境科学与工程更多>>
- 中国三城市春季大气可吸入颗粒物和细颗粒物来源调查被引量：9
- 2013年
- 目的 对北京、乌鲁木齐、青岛市大气可吸入颗粒物（PM10）和细颗粒物（PM2.5）的来源进行探讨.方法 利用2007年5月17日-6月18日采自北京市、2006年4月20日-6月1日采自乌鲁木齐市、2005年4月4日-5月15日采自青岛市的大气PM10和PM2.5中化学成分的检测数据,应用因子分析法和富集因子法进行颗粒物来源分析.结果 北京市大气PM10中主要污染源元素[中位数（最小值～最大值）]为Pb[0.216（0.040～0.795）μg/m3],主要来源于建筑水泥尘、土壤风沙尘（对PM10的方差贡献率为45.35％）,工业粉尘、燃煤尘、机动车尾气（31.83％）,生物质燃烧尘（13.57％）；PM2.5主要污染源元素为Zn[0.365（0.126 ～0.808） μg/m3],污染来源于建筑水泥尘、土壤风沙尘（对PM2.5的方差贡献率为38.86％）,工业粉尘、燃煤尘、机动车尾气（25.73％）,生物质燃烧尘（13.10％）,燃油尘（11.92％）.乌鲁木齐大气PM10主要特征污染源元素为Cd[0.463（0.033 ～1.351） ng/m3],污染来源于土壤风沙尘、燃煤尘（对PM10的方差贡献率为49.75％）,工业粉尘、机动车尾气、二次粒子尘（30.65％）；PM25主要特征污染源元素为As[14.599（1.696 ～36.741） μg/m3],污染来源于土壤风沙尘、燃煤尘（对PM2.5的方差贡献率为43.26％）,二次粒子尘（22.29％）,工业粉尘、机动车尾气（20.50％）.青岛大气PM10主要特征污染源元素为Pb[64.071（5.846～346.831） μg/m3],污染来源于建筑水泥尘（对PM10的方差贡献率为30.91％）,机动车尾气、工业粉尘（29.65％）,二次粒子尘（28.99％）；PM2.5主要特征污染源元素为Pb[57.340（5.004 ～241.559） μg/m3],污染来源于二次粒子尘、工业粉尘、机动车尾气（对PM2.5的方差贡献率为49.82％）,建筑水泥尘（33.71％）.北京和乌鲁木齐大气PM2.5中重金属元素Zn、Pb、As、Cd的富集因子均高于PM10.结论 北京大气PM10和PM2.5主要来自于建筑水泥尘�
- 高申潘小川丽娜·马达尼亚孜谢娟何雅晖
- 关键词：颗粒物城市细颗粒物源解析
- 包头市东河区春季大气可吸入颗粒物和细颗粒物源解析初探被引量：4
- 2014年
- 目的研究包头市东河区大气中可吸入颗粒物(PM10)和细颗粒物(PM2.5)的来源,为防治大气污染和保护人群身体健康提供科学依据。方法利用2006年4月27日—6月5日包头市东河区大气PM10和PM2.5中化学成分检测数据,采用因子分析法和富集因子法对颗粒物来源进行分析。结果包头市东河区大气PM10来源于建筑水泥尘/土壤风沙尘/机动车尾气、土壤风沙尘、工业粉尘,对PM10的方差贡献率分别为29.44%、27.17%、20.36%。包头市东河区大气PM2.5来源于建筑水泥尘/土壤风沙尘,工业粉尘/燃煤尘,对PM2.5的方差贡献率分别为54.03%和29.98%。无论是沙尘天气还是非沙尘天气,PM2.5中As、Zn、Pb、Cd等重金属元素的富集因子均高于PM10。结论包头市东河区大气PM10和PM2.5来源于自然源以及工业、燃煤尘的复合污染。
- 高申潘小川丽娜.马达尼亚孜谢娟何雅晖
- 关键词：可吸入颗粒物细颗粒物源解析
- 某油田工人职业应激状况及其影响因素分析
- 目的：随着生产设备和生产技术的现代化，我国石油生产作业的劳动条件得到了很大的改善。但由于劳动方式的改变，工作需求与工人所具有的专业知识和技能水平的不平衡日趋加重;另外，由于石油行业本身的特点，油田野外作业环境恶劣，休闲、...
- 何雅晖
- 关键词：职业应激石油生产心理控制源应激反应抑郁症状
- 某油田工人工作满意感及其影响因素分析被引量：6
- 2008年
- 目的调查某油田工人工作满意感的状况及其影响因素。方法采用职业紧张测量工具对某油田作业工人进行问卷调查。结果〈30岁组油田工人的工作满意感、工作组织满意感、工作本身满意感评分（分别为45．69±10．98、22．63±6．16、23．07±5．39）低于≥30岁组（分别为49．34±10．12、24．60±5．40、24．74±5．36），差异有统计学意义（P〈0．01）。不同工龄组间工作满意感的差异有统计学意义（P〈0．05），工龄为5～10年的工人工作满意感得分最低，分别与工龄〈5年和〉10年两组比较，差异有统计学意义（P〈0．05）。油田工人的性别、受教育程度及婚姻状况对工作满意感无明显影响。工作满意感与心理卫生、工作心理控制源、应对策略、情绪平衡、社会支持的相关有统计学意义（P〈0．01）。以工作满意感为应变量，以个体统计学特征资料、职业应激因素、个性特征和应付策略变量为自变量进行逐步回归分析。结果显示，工作心理控制源、情绪平衡、社会支持、心理卫生、应对策略5个变量进入了回归方程。结论油田工人的工作满意感水平受年龄、工龄、社会支持等多种因素影响。
- 何雅晖孟宪海余善法齐秀英
- 关键词：应激社会支持
- 阿拉善盟大气可吸入颗粒物和细颗粒物源解析被引量：3
- 2014年
- [目的]研究阿拉善盟大气可吸入颗粒物(PM10)和细颗粒物(PM2.5)的来源,为防治大气污染和保护人群身体健康提供科学依据。[方法]利用2008年4月26日—6月11日阿拉善盟大气PM10和PM2.5中化学成分检测数据,采用因子分析法和富集因子法对颗粒物来源进行分析。[结果]阿拉善盟大气PM10来源于土壤风沙尘、建筑水泥尘、燃油尘(主因子1),工业粉尘、机动车尾气(主因子2),主因子1和主因子2对PM10的方差贡献率分别为66.210%和21.219%;PM2.5来源于土壤风沙尘、建筑水泥尘(主因子1),燃油尘、土壤风沙尘(主因子2),工业粉尘、机动车尾气(主因子3),对PM2.5的方差贡献率分别为35.781%、32.064%和22.062%。沙尘天气和非沙尘天气时,PM2.5中重金属元素铜(Cu)、锌(Zn)、铅(Pb)、镉(Cd)的富集因子均高于PM10。与非沙尘天气比较,沙尘天气发生时PM10和PM2.5中Cu、Zn、Pb、Cd等重金属元素的富集因子明显下降,而来自于自然源元素的富集因子变化不大。[结论]阿拉善盟大气PM10和PM2.5主要来自自然源,受人为污染影响较小。
- 高申潘小川丽娜.马达尼亚孜谢娟何雅晖杜宇欣
- 关键词：可吸入颗粒物细颗粒物源解析
- 某油田工人工作心理控制源与职业应激的关系
- 2008年
- 目的调查某油田工人工作心理控制源的一般状况及其与职业应激各因素的关系。方法运用一般调查问卷和职业紧张测量工具对582名油田工人进行调查。结果年龄≥30岁组与〈30岁组间工作心理控制源评分的差异有统计学意义（t=2．093，P=0．037）；外控性强组在人际关系、对人的责任、提升、参与机会、任务一致性、工作自主性、工作挑战性、工作满意感、心理卫生、自尊心、应对策略的评分均低于内控性强组，而在角色模糊、工作前景、抑郁症状、社会支持的评分均高于内控性强组，差异均有统计学意义（P〈0．05）。工作心理控制源评分与角色模糊、工作前景、抑郁症状、社会支持呈正相关；与人际关系、提升、参与机会、任务一致性、工作挑战性、工作满意感、心理卫生、自尊心、应付策略呈负相关。多元回归分析，工作心理控制源是工作满意感的主要预测因素。结论工作心理控制源与职业应激多种因素有相关关系，油田工人中外控性强者比内控性强者经历更多的职业应激。
- 孟宪海何雅晖余善法齐秀英
- 关键词：应激石油职业卫生
- 职业中毒事故分析被引量：11
- 2006年
- 我们对1996年至2005年10年间《中华劳动卫生职业病杂志》上所刊登的有关急、慢性职业中毒事故的文章进行了分析,现报告如下.
- 何雅晖
- 关键词：劳动卫生职业病中毒事故分析职业中毒事故
