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张淑敏

作品数:6 被引量:10H指数:2
供职机构:北京理工大学后勤集团更多>>
相关领域:文化科学一般工业技术环境科学与工程更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 2篇会议论文

领域

  • 4篇文化科学
  • 2篇一般工业技术
  • 1篇环境科学与工...

主题

  • 3篇高校
  • 2篇电纺
  • 2篇电纺丝
  • 2篇社会
  • 2篇物业
  • 2篇物业管理
  • 2篇纳米
  • 2篇纳米纤维
  • 2篇静电纺
  • 2篇静电纺丝
  • 2篇后勤
  • 2篇夹心式
  • 2篇高校物业
  • 2篇纺丝
  • 1篇队伍整体素质
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇社会化
  • 1篇社会化改革
  • 1篇社会物质

机构

  • 6篇北京理工大学
  • 2篇北京化工大学
  • 2篇北京石油化工...

作者

  • 6篇张淑敏
  • 2篇刘太奇
  • 2篇任峰

传媒

  • 4篇高校后勤研究
  • 1篇第五届全国环...

年份

  • 4篇2013
  • 1篇2009
  • 1篇2008
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
浅析高校物业管理的发展趋势被引量:6
2013年
随着我国社会物质精神文明的极大丰富,高校物业管理也应遵循市场经济发展规律,寻求适合自己的发展道路,但在现实情况中,高校物业管理仍然达不到现代物业管理的要求,普遍处于保守经营、缓慢发展的状态。面对当前高校物业管理发展的现状提出几项改进对策。
张淑敏
关键词:现代物业管理高校精神文明社会物质
浅析高校后勤人力资源管理中的问题和对策被引量:3
2013年
一、高校后勤人力资源管理中的问题 (一)人力资源结构不合理,队伍整体素质偏低 1、高校后勤在社会化改革的进程中,一方面按市场经济观念进行企业化转换,另一方面又因为计划经济思想和自身事业单位角色的特殊性,导致迟迟不能彻底改革,这就造成很多高校后勤机构臃肿,事业编制人员相对过剩。
张淑敏
关键词:人力资源管理高校后勤社会化改革队伍整体素质市场经济观念经济思想
浅谈如何提高后勤员工的素质被引量:1
2013年
一、高校后勤员工的素质现状 高校后勤员工作为高校的有机组成部分,可分为事业编制员工(即正式工)和非事业编制员工(临时工和合同工)组成,由于历史原因,工作在后勤集团正式工,大多数文化程度不高、管理创新能力不强,大量"老人员"陆续到了退休年龄。为维持可持续发展,近几年,非事业编制员工所占后勤比重正在逐步增大,承担着后勤越来越多的主体工作,由于非事业员工大多数来自农村,文化层次较低,高中、大专以上学历的员工所占比例比较低,职业技能较低,专业技术人员少之又少,知识结构参差不齐,整体素质有待提高。
张淑敏
关键词:后勤员工管理创新能力可持续发展文化程度
夹心式纳米超净化材料制备与性能研究
由于我国现代工业迅速发展,工业粉尘对人体产生的危害更加严重。空气中的大颗粒粉尘会被人的鼻腔阻拦,但小颗粒粉尘可能随气流进入气管和肺部。本文介绍了一种新颖夹心式纳米超净化材料的制备工艺和性能的研究,在对该材料的设计原理探讨...
刘太奇任峰张淑敏吕丹温玉全
关键词:静电纺丝纳米纤维工业粉尘透气性能
文献传递
夹心式纳米超净化材料制备与性能研究
<正>由于我国现代工业迅速发展,工业粉尘对人体产生的危害更加严重。空气中的大颗粒粉尘会被人的鼻腔阻拦,但小颗粒粉尘可能随气流进入气管和肺部,例如,空气中粒径<10μm的颗粒物称为可吸入颗粒物,尤其是粒径<2.5μm的微小...
刘太奇任峰张淑敏吕丹温玉全
关键词:静电纺丝纳米纤维
文献传递
如何创建高校物业管理品牌
2013年
一、我国目前高校物业管理的现状 (一)制度不够健全 目前高校物业管理部门尽管也制定了诸如岗位职责、工作标准、工作程序、行为规范相关的制度,但还是不够完善,不成体系,执行也不够严格。
张淑敏
关键词:物业管理部门管理品牌高校岗位职责
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