宋敏
- 作品数：36 被引量：88H指数：5
- 供职机构：吉林大学第一医院更多>>
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- 需要论在药物中毒急救中的应用
- 宋敏于慧
- 需要论在药物中毒急救中的应用
- 在对一年来收治的95例急性药物中毒患者的急救及护理中我们应用了著名心理学家马斯洛的人类基本需要理论,取得了可喜的成绩,使病人预后良好,同时有效的预防了再次自服,我们体会到由于急性口服药物中毒患者都是由于各种原因而对生活失...
- 宋敏于慧
- 文献传递
- 优质护理服务在ICU的实施与体会被引量：3
- 2013年
- 优质护理服务'是指以患者为中心,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平[1]。ICU是一个特殊的科室,它收治的都是急危重患者,承担着全院最繁重的护理工作,所以要求护理人员不但有过硬的基本功,而且要有高度的责任心。在全体护士的努力下,我们科自2011年12月开展'优质护理服务'活动,以患者为中心,把人性化护理融入其中,做到'入科时人员物品到位,检查时全程陪护到位,交流时病情沟通到位,变化时抢救准确到位。
- 张琦荘健春宋敏王丽丽
- 关键词：优质护理ICU
- 酒精中毒伴服用巴比妥类药物急救及护理
- 目的:分析了急性酒精中毒伴服用巴比托类药物的特殊危害性,指出二者对中枢神经系统的抑制具有相加作用,不同于一般的药物中毒或酒精中毒的急救,从而提出应naloxane纳洛铜在急救级护理中的重要性。方法:对两年来我科收治的急性...
- 于慧宋敏
- 文献传递
- 慢性乙肝患者应用的心理护理干预被引量：5
- 2014年
- 目的：综述慢性乙肝患者目前常用的心理护理干预方式，以期对今后的日常护理工作提供参考。方法：查阅国内外公开发表在各种期刊杂志上的相关论文，进行整理归纳形成。结果：建立良好的护患关系，使患者接受护理人员的心理干预，可提高乙肝患者的生活质量，减少乙肝复发，减少肝硬化和肝癌的发生率。结论：慢性乙型肝炎患者的心理护理干预对其朝着有利于疾病康复的方向发展具有重要作用。
- 王丽丽昝涛宋敏张琦
- 关键词：慢性乙型肝炎心理护理干预
- ICU护理人员人文素养和职业道德被引量：5
- 2012年
- 目的:提高ICU护理人员人文素养和职业道德。方法:系统分析近1年的问卷调查,凸显ICU护理人员人文素养和职业道德在促进患者康复中的重要性。结果:从患者角度出发,注重以"患者为中心"的护理模式,可提高ICU护理人员人文素养和职业道德。结论:加强ICU护理人员人文素养和职业道德,帮助其正确面对由工作压力产生的倦怠情绪,提高工作效率,促进患者康复。
- 宋敏郝斯佳张琦王一羽
- 关键词：ICU护士人文素养职业道德
- 以问题为基础的学习在急诊护理带教中的应用被引量：12
- 2005年
- 目的:在急诊护理带教中采用以问题为基础的学习(PBL)的带教方法,大大节省了护生及带教老师的时间和精力。同时提高了护生的自学能力及学习的积极主动性,开发其探索精神,使他们成为独立的学习者。方法:自2001年￣2003年对来我科实习的381名护生采用PBL带教法,均先由1名带教老师统一系统地带教。每批护生分为几个小组,采用发现问题、理解问题、解决问题的方法,然后由带教老师组织召开讨论会。结果:采用PBL带教法,使护生对其讨论的问题先有了一个系统的掌握,通过以解决问题的形式,变被动学习为主动学习,使他们成为学习的主人。结论:在急诊护理带教中采用PBL带教法,不仅可以大大节省护生及带教老师的时间和精力,而且提高了护理带教质量,使护生的知识更扎实、牢固。
- 杨玉芹宋敏王会庄健春
- 关键词：PBL急诊护理带教
- 医院门诊导诊工作中存在的问题及对策
- 2013年
- 目的：探讨门诊导诊工作中存在的问题及对策。方法：采用自行设计调查问卷，对2010年6月在我院门诊就诊的200例患者进行随机问卷调查。结果：患者对门诊导诊护士总体平均满意度这74．2％，平均不满意度达7．9％。结论：门诊导诊护士只有不断提高业务素质和自身修养、医院加强导诊工作的管理才能满足就诊患者的要求。
- 荘健春张琦王丽丽宋敏
- 关键词：门诊导诊
- ICU意识清楚患者真实心理体验的质性研究被引量：27
- 2013年
- 目的了解ICU患者清醒后的真实心理感受，为制定有针对性的护理措施提供依据。方法运用质性研究中的现象学方法，对ICU中8名经有效治疗后意识清楚患者进行半结构式深度访谈，并对所获资料进行整理与分析。结果归纳出三个主题，分别为ICU的患者生理需要不能得到及时的满足、缺乏爱与归属感、对疾病的过分担忧。结论应为ICU患者制定个性化的护理措施，加强人文关怀，提高对危重症患者的护理质量。
- 张琦宋敏翟迪
- 关键词：ICU患者清醒患者
- 急诊科护士预防和应对压力的体会被引量：1
- 2004年
- 目的 :急诊科护士应用相应的压力研究的知识 ,可以缓解自己的工作压力 ,维持满意的护理服务质量。方法 :个人应对策略和组织部门的支持 ,两方面相辅相成 ,相互配合。结果 :通过压力应对策略可以有效地应对急诊科护士的工作压力。结论 :急诊科护士特殊的工作环境决定了特殊的工作压力 ,通过应用压力应对策略 ,缓解护士的工作疲惫感 ,减轻护士的工作压力 ,提高护理服务质量。
- 杨玉芹宋敏庄健春
- 关键词：急诊科
