徐晓宁
- 作品数：8 被引量：8H指数：1
- 供职机构：河北地质大学更多>>
- 发文基金：河北省社会科学发展研究课题更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 刍议创造性执行的特征、流程和保障
- 2008年
- 本文综合了执行理论的研究成果,提出了创造性执行的执行理念,同时对执行的层次进行划分,提出了创造性执行是执行的最高层次,并介绍了创造性执行的内涵、特征、流程及保障措施。
- 郭宏蔡壮华徐晓宁
- 发展中小微企业是缓解大学生就业难的重要途径
- 2013年
- 2013年被称为大学生最难就业年,全国普通高校毕业生创历史新高,高校毕业生就业形势复杂严峻。而中小微企业在经济发展进程中的地位和作用日益凸显,其在就业方面的贡献更是举足轻重。
- 李春播徐晓宁
- 关键词：大学生就业
- 基于人力资本理论的经营者持股分析
- 2007年
- 在物质资本概念下,经营者持股作为一种解决委托——代理关系的激励方案而提出。本文从人力资本角度,深入分析经营者持股的理论依据,以及两者之间的内在联系。人力资本与其所有者不可分离性、潜藏性、专用性以及风险承担性解释了经营者持股的存在依据。经营者持股是人力资本参与企业剩余分配的有效方式。
- 徐晓宁刘涛成慧敏
- 关键词：人力资本经营者持股
- 基于Fuzzy-AHP的董事会效率评价研究被引量：1
- 2008年
- 董事会是公司治理的核心,为了提高董事会的运作效率,并进一步减少代理成本,对董事会进行有效的效率评价成为必然。针对影响董事会效率指标的多重性和模糊性特点,本文提出基于AHP权重的董事会效率模糊综合评价方法。首先利用AHP计算影响董事会效率的各因素指标的重要程度,建立基于AHP权重的董事会效率评价指标体系。然后应用模糊综合评价方法进行董事会效率评价。最后,通过具体实例进行了验证。
- 郭宏徐晓宁杨捷
- 关键词：董事会效率FUZZYAHP
- 企业经营者持股效应的理论分析被引量：1
- 2007年
- 实施经营者持股制度,对经营者进行恰当激励,可以相当程度地解决因为信息不对称造成的道德风险和逆向选择问题,使经营者的利益与所有者的利益趋于一致。文章从激励理论、企业理论(委托代理理论)、人力资本理论的视角对经营者持股效应进行理论分析。
- 姚立根刘涛徐晓宁朱进
- 关键词：经营者持股
- 建立大学层面创业孵化器浅析被引量：1
- 2012年
- 面对庞大的毕业生创业群体,建立在大学层面的孵化器更加符合不同层次、不同地区大学生需要。本文从大学层面探讨建立孵化器的必要性与建立模式及基本理念,并提出措施与建议。
- 徐晓宁
- 关键词：创业孵化器
- 网上行政审批系统模型研究被引量：4
- 2007年
- 知识管理是基于知识流动的一种系统管理模式,而网上行政审批是提升政府职能部门竞争力,荻取竞争优势的方式创新。如何建立一个基于知识管理的网上行政审批系统评价指标体系来对政府职能建设进行评价显得尤为重要,基于知识管理的网上行政审批系统综合评价指标体系,并在此体系的基础上提出一种协作机制模型。
- 杨铖石洪欢赵柳徐晓宁
- 关键词：知识管理网上审批
- 大学生创业风险意识培养被引量：1
- 2012年
- 目前,我国大学生面临就业压力,大学生创业就成为一条新途径,但对于刚步入社会的大学生而言,创业的风险是不容忽视的。本文针对大学生创业提出风险意识,并就如何培养应对风险意识提出见解。
- 徐晓宁
- 关键词：创业风险大学生创业
