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王秀英

作品数:3 被引量:13H指数:2
供职机构:武汉大学更多>>
相关领域:社会学文化科学政治法律经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇社会学
  • 1篇经济管理
  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇教育
  • 1篇导师
  • 1篇性别
  • 1篇性别平等
  • 1篇性别平等意识
  • 1篇性学
  • 1篇知识女性
  • 1篇女性
  • 1篇女性学
  • 1篇女职工
  • 1篇委员
  • 1篇男教师
  • 1篇教育改革
  • 1篇教育投资
  • 1篇教育主流
  • 1篇进入高校
  • 1篇教师
  • 1篇教学
  • 1篇教学过程
  • 1篇高等教育

机构

  • 3篇武汉大学

作者

  • 3篇王秀英
  • 2篇罗萍

传媒

  • 2篇武汉大学学报...
  • 1篇妇女研究论丛

年份

  • 1篇2007
  • 1篇2001
  • 1篇1993
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
浅论我国高等教育改革的十大发展趋势被引量:5
2001年
当前我国的教育改革正在向纵深发展 ,高等教育出现了令人振奋的发展势头 :从按计划办学向按市场需要办学发展 ;办学体制从单一国有化向多样化发展 ;从公益事业型向公益、产业相结合型发展 ;学习年限从有限型向终身型发展 ;办学模式从封闭型向开放型发展 ;人才培养由专业型向智能型、素质型发展 ;教育投资从单渠道向多渠道发展 ;教学过程从模式化向多样化发展 ;高等学校思想政治工作向复杂化、系统化发展以及高等学校从教育、研究功能向教育、研究及服务功能发展。
王秀英
关键词:教育改革高等教育教学过程办学体制办学模式教育投资
高校教职队伍性别倾斜及其启示被引量:1
1993年
知识女性是女性中较高的层次,本文重点以最能表明女性社会地位的女性社会参与、政治参与两个项目,以武汉大学的教师和干部队伍的有关统计数字(1990年8月25日前的统计数字)以男性作为参照物,说明女性所处的社会地位。 透过一系列调查数字,我们窥见到男高女低、男强女弱、男优女劣仍然是存在于知识女性活动中的普遍模式和通行法则。在校园内部仍存在教师队伍——性别倾斜;干部构成——男女失衡;女性——点缀品的现实。
罗萍王秀英
关键词:知识女性性别委员博士导师女职工男教师
略论女性学进入高校教育主流被引量:7
2007年
女性学进入高校教育主流,就是指女性学教育与其他学科教育具有同等地位,同样的学术价值。普通高校女性学教育主要指马克思主义妇女观与性别平等教育,以及在社会科学各专业教学融入或渗透性别意识。性别平等教育应伴随大学生人生社会化全过程,性别平等意识是当代大学生应具备的思想素质与“德”的基本要求,性别教育将唤起女大学生自立自强意识。
罗萍王秀英
关键词:女性学性别平等意识教育主流
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