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史淑桃

作品数:31 被引量:208H指数:8
供职机构:郑州航空工业管理学院更多>>
发文基金:教育部人文社会科学研究基金河南省哲学社会科学规划项目国家社会科学基金更多>>
相关领域:文化科学经济管理自动化与计算机技术政治法律更多>>

文献类型

  • 30篇中文期刊文章

领域

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主题

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机构

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作者

  • 30篇史淑桃
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传媒

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年份

  • 3篇2022
  • 3篇2021
  • 2篇2018
  • 2篇2016
  • 1篇2014
  • 1篇2013
  • 2篇2011
  • 4篇2010
  • 4篇2009
  • 3篇2008
  • 3篇2005
  • 2篇2004
31 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
大学毕业生“啃老族”与远程继续教育
2009年
NEET是个外来词,其前身名为袋鼠族,专指那些在义务教育甚至大学教育结束以后,不升学,也不工作,仍然靠父母生活的年轻人。NEET还是一个国际化现象,据日本政府公布的统计资料:2003年青年人中已有52万人NEET,2005年大学生NEET就高达9.8万人之多。美国也广泛存在此种现象并将其称之为“银餐具综合症”。近年来我国也出现了“新失业群体”或“无就业的年轻人群体”,他们中的一些人成了“啃老族”。
史淑桃
关键词:远程继续教育啃老族大学毕业生NEET大学教育
高校工科类毕业生就业质量的现状调查被引量:2
2009年
为考查当前高校工科类毕业生就业质量的态势,文章设计了就业质量的指标体系和评价标准并进行了抽样调查分析,结果显示,高校工科类毕业生就业质量的变动是稳中稍降,波幅不大,但趋势下行。
史淑桃
关键词:高校毕业生就业质量
融资约束对创新持续性的影响研究——基于创新开放度的调节效应被引量:2
2022年
企业如何缓解融资难并实现可持续性创新发展是当前亟待解决的问题。本文基于信息不对称理论与开放式创新理论,以2015-2019年我国高新技术企业为研究对象,探讨融资约束、创新开放度与企业创新持续性之间的关系。研究发现:外源融资约束和内源融资约束均对企业创新持续性产生负向影响;创新开放度对外源融资约束与企业创新持续性之间的关系具有负向调节作用,但对内源融资约束与企业创新持续性之间的关系不具有调节作用;处于不同生命周期阶段的企业,内外源融资约束对企业创新持续性的影响存在异质性,创新开放度的调节作用也存在差异。
史淑桃张武欣
高校毕业生就业现状透视被引量:4
2009年
随着我国高等教育的大众化和市场经济的发展,高校毕业生的就业形势日益严峻,一次性就业率逐年下降。在就业率持续走低的同时,其就业质量也趋势下行:毕业生起始工资相对下降;私营企业就业人数迅猛增加;中西部和基层就业的比例明显提高;岗位流动速率趋势加快;劳动权益受损日渐突出;学非所用矛盾逐渐显现;工作岗位满意程度不高。
史淑桃
关键词:就业率就业质量
当代大学生“啃老族”现象对高等教育的反思被引量:2
2010年
随着高等教育的大众化与毕业生就业难问题的日渐显现,大学生"啃老族"在我国俏然产生并有发展趋势;它的出现是社会各种因素综合作用的结果,但高校的规模扩张过快与教育教学质量问题则应是其产生的基本原因。本文认为,适度调控其规模和提高教学质量是解决"啃老族"问题的主要方法。
史淑桃
关键词:高等教育
大学生就业质量下滑背后被引量:15
2004年
大学生就业质量是一个内涵非常丰富的概念。借鉴国外相关理论研究成果和实际经验,根据国情特点,我们认为,大学生就业质量应该主要包括大学生的工作收入、工作地点、工作环境、专业对口和对工作的满意程度等内容。大学生就业率只能反映就业的量,但并不能很好地反映就业的质;而大学生就业的质量不仅能反映就业的“优劣”、结构、层次和性质,
史淑桃
关键词:大学生就业
学习型组织文化、工作价值观与高校教师创新行为
2022年
基于计划行为理论,运用问卷调查法,研究了工作价值观在学习型组织文化和高校教师创新行为之间的中介效应。对229份高校教师调查数据的统计分析显示:学习型组织文化显著正向预测教师创新行为;能力与成长、地位与独立两种工作价值观在学习型组织文化和教师创新行为之间起部分中介作用,舒适与安全工作价值观不起中介作用。
王颜芳张武欣史淑桃
关键词:工作价值观高校教师
论大学生就业中的技巧辅导被引量:1
2004年
大学生就业辅导主要包括心理辅导和技巧辅导。论述了大学生就业技术辅导的基本内容,即生涯发展、信息获取、个人资料准备、国家政策、面试、手续办理和社会适应能力辅导等。
史淑桃
关键词:大学生心理素质社会适应能力
大学生就业质量评价指标体系及其测算被引量:39
2008年
在我国现有的政治经济制度背景和传统文化条件下,高校毕业生就业质量指标体系的基本内容应包括3个一级指标和15个分指标,并通过建立评价标准和数学模型的方法进行计算。
史淑桃
关键词:劳动关系
互联网时代企业大学面临的挑战及对策
2018年
21世纪的今天是信息技术互联网迅猛发展的时代,互联网运用已经深入各个行业的发展,对于企业大学来说,不仅增加了学员管理的信息化与便捷性,同时也带来一系列问题与挑战。本文通过对互联网时代知识信息传播特点的分析,得出企业大学在互联网时代面临的挑战,并提出改进建议。
史淑桃张凡
关键词:互联网时代挑战及对策
共3页<123>
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