张效英
- 作品数：23 被引量：85H指数：6
- 供职机构：合肥工业大学安徽合肥更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金安徽省软科学研究计划项目安徽省高校人文社会科学研究项目更多>>
- 相关领域：文化科学政治法律哲学宗教自动化与计算机技术更多>>
- 高校德育的实践探索和理论思考
- 1997年
- 徐惠鹏张效英王武伟
- 关键词：高校德育工作加强思想道德建设大学生综合素质青年志愿者育人环境
- 高校新任辅导员专业化发展问题及对策被引量：14
- 2011年
- 高校新任辅导员专业化发展问题是新任辅导员队伍建设的核心问题。通过对高校新任辅导员专业化发展现状的调查和分析可以发现,高校应当通过建立职业素质提升平台、工作分类培养平台、课程化与项目化平台、可持续发展平台等措施来加强新任辅导员专业化发展,建设高素质辅导员队伍。
- 张效英钟军叶绍灿田合雷
- 关键词：高校新任辅导员
- 加强高校思想政治教育队伍建设对策研究被引量：3
- 2007年
- 文章针对高校思想政治教育队伍建设的现状与存在的问题进行对策研究,提出加强大学生思想政治工作队伍建设要在理顺机制、严格选拔、强化培训、明确职责、完善激励、长远规划以及建设兼职队伍等七个方面下工夫,努力使大学生思想政治教育工作队伍实力进一步提高、活力进一步增强,为高校思想政治教育工作的开展提供坚强的组织保证。
- 陈刚张效英王峰李强
- 关键词：高校思想政治教育
- 高校辅导员学术研究的现状和对策研究被引量：17
- 2010年
- 鼓励和支持高校辅导员进行学术研究,是促进辅导员队伍专业化发展,进一步贯彻落实中央有关文件的重要举措。抽样调查发现,辅导员更多忙于事务性的工作,进行学术研究的意识不强,研究能力较弱,研究水平不高,高校中还没有形成辅导员进行学术研究的良好氛围。因此,必须采取有效对策,鼓励和支持辅导员进行学术研究。
- 张效英
- 关键词：高校辅导员学术研究
- 高校辅导员专业技能标准的咨询与调查分析被引量：1
- 2014年
- 本课题依据高校学生工作的职能分工,将演绎法和限定选项法相结合,整理出高校辅导员专业技能的8项范畴和48个指标。通过对全国111名专家和751名辅导员的调查发现,该指标体系得到调查对象的高度认可,只是在辅导员是否需要具备从事形势政策、就业指导等课程教学技能以及心理辅导技能等局部内容上还存在一定程度的争议。
- 张效英李永山张勇
- 关键词：高校辅导员
- 高校干部管理信息系统
- 张效英袁兆山王峰陈刚成琦宋淼朱晓春刘奎高尚张敏
- 该系统采用的是基于Web的三层结构，分为客户（Client)、应用服务器（Applicantion Server)和数据库服务器（Database Server)。根据高校组织干部管理信息系统的业务和业务数据的特点，实现...
- 关键词：
- 关键词：信息系统管理软件高校
- 高校大学生党员先进性建设的调查和思考被引量：3
- 2008年
- 文章以合肥工业大学为例,在教师、学生党员、学生非党员中开展调查,深入分析了高校学生党员队伍中出现的新情况和新问题,就进一步加强高校大学生党员工作提出了强化政治理论学习、加强党性教育、注重实践锻炼、完善继续教育与管理等若干对策,以期建立健全高校大学生党员先进性建设的长效机制。
- 张效英王峰李强祖权
- 关键词：党建工作大学生党员
- 关于高校辅导员的职业生涯成功的思考被引量：2
- 2010年
- 高校辅导员的职业生涯成功一方面有利于满足辅导员的自我实现的成就感;另一方面也有利于维护高校辅导员队伍的稳定。其主要内容包括辅导员个体的客观职业生涯成功、主观职业生涯成功和高校辅导员对社会及学校的贡献。其评价标准包括过程成功评价、主观成功评价和客观成功评价。
- 叶绍灿张效英
- 关键词：高校辅导员职业生涯成功
- 不同层次本科高校辅导员专业化发展差异性研究被引量：1
- 2012年
- 基于对17所本科院校659名辅导员的抽样调查,详细分析了"985工程"高校、"211工程"高校和其他本科类院校辅导员队伍建设的差异性,发现主要的差异集中在高校辅导员专业化发展水平的评价标准、辅导员专业化发展的主观努力程度、辅导员工作满意度中的外在满意度等三个方面。
- 叶绍灿张效英张黎黎
- 关键词：高校辅导员
- 美国高校新任辅导员入职指导及其启示被引量：7
- 2010年
- 新任辅导员既对工作充满热情,又会常常感到不知所措。而入职指导是帮助他们适应新环境、新岗位的一个关键环节,是他们职业成功的基础。本文阐述了美国高校学生工作同仁在新任辅导员入职指导的定义、功能、主要内容、实施途径等方面的研究成果,以及其对我国高校新任辅导员入职辅导的一些启示。
- 张效英
- 关键词：美国高校辅导员
