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郑春颖

作品数:10 被引量:15H指数:2
供职机构:辽宁大学更多>>
发文基金:辽宁省教育厅人文社会科学研究项目辽宁省社会科学规划基金辽宁省教育厅基金资助项目更多>>
相关领域:经济管理文化科学社会学军事更多>>

文献类型

  • 9篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 9篇经济管理
  • 1篇社会学
  • 1篇军事
  • 1篇文化科学

主题

  • 9篇企业
  • 7篇集群
  • 6篇社会资本
  • 6篇企业集群
  • 6篇资本
  • 5篇企业家
  • 2篇信任
  • 2篇演进
  • 2篇企业家才能
  • 2篇企业家社会资...
  • 2篇集群演进
  • 1篇信任机制
  • 1篇信任治理
  • 1篇育人
  • 1篇员工绩效
  • 1篇知识
  • 1篇知识化
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇社会资本视角

机构

  • 10篇辽宁大学

作者

  • 10篇郑春颖
  • 2篇郭舒
  • 1篇王海光
  • 1篇傅婧
  • 1篇王吉生

传媒

  • 1篇经济与管理研...
  • 1篇经济管理
  • 1篇辽宁师范大学...
  • 1篇辽宁广播电视...
  • 1篇辽宁大学学报...
  • 1篇沈阳农业大学...
  • 1篇资源.产业
  • 1篇辽宁教育学院...
  • 1篇渤海大学学报...

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2011
  • 2篇2010
  • 2篇2009
  • 1篇2008
  • 2篇2005
  • 1篇2001
10 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
声誉管理与东北振兴被引量:1
2005年
声誉管理是被我国企业长期忽视的一个管理领域。本文在国家提出东北老工业基地振兴的战略背景下,阐述了老工业基地的企业在企业声誉和声誉管理方面的必要性,指出了企业声誉管理存在的若干问题,并对如何在公众和企业之间建立起相互信任关系,打造企业核心竞争力,进而对实现声誉管理目标提出了若干对策建议。
郑春颖
关键词:声誉管理老工业基地产权企业公民
企业家关系网络与企业集群演化失败的互动关系研究
2011年
企业家关系网络是企业集群演进中的一个重要驱动因素。基于动态能力理论的观点,企业家关系网络尽管是企业集群构建竞争优势的核心资源,但在环境不断变化的背景下,这种资源也可能会成为阻碍企业集群获取持续竞争优势的桎梏。利用企业家关系网络的演进模型有助于解释企业集群演化失败与企业家关系网络之间的关系,厘清企业家关系网络可能会对企业集群带来的负面效应。
郑春颖
关键词:企业集群社会资本网络演化
企业集群发展中的企业家社会资本作用分析被引量:2
2009年
企业家作为企业集群竞争优势提升的动力已经被普遍接受。企业家对企业集群发展演变的影响不仅表现为其企业自身较好的经济绩效,更重要的是他们对地方主体产生的直接或间接的作用。而企业家因素中的企业家社会资本在企业集群发展中的作用却鲜有人触及。需要从社会资本和企业家社会资本的概念出发,提出成熟的企业集群不仅仅是很多企业聚集在一起形成的一种表征,而更在于企业扎堆这一表征下隐藏的深层次的企业家社会资本的作用。
郑春颖
关键词:企业集群企业家社会资本
企业集群演进中的企业家作用机理研究
20世纪90年代以来,企业集群不仅成为一种普遍发生的经济现象,而且以其特有的竞争优势提升了集群企业的国际竞争力,极大地促进了地区性产业和企业的发展。企业集群地区集聚了大量的企业家和具有企业家才能的管理者,企业家作为一种特...
郑春颖
关键词:企业集群企业家创业社会资本企业家才能
文献传递
企业家社会资本与企业集群的发展被引量:1
2009年
企业家作为企业集群竞争优势提升的动力已经被普遍接受。企业家对企业集群发展演变的影响不仅表现为其企业自身较好的经济绩效,更重要的是他们对地方主体产生的直接或间接的作用。而企业家因素中的企业家社会资本在企业集群的发展中的作用却鲜有人触及。需要从社会资本和企业家社会资本的概念出发,提出成熟的企业集群不仅仅是很多企业聚集在一起形成的一种表征,而更在于企业扎堆在一起这一表征下隐藏的深层次的企业家社会资本的作用。
郑春颖
关键词:企业集群企业家社会资本
激励——提高员工绩效的手段被引量:1
2001年
随着我国社会经济的发展,改革开放的不断深入,以及全球信息化、网络化、知识化时代的到来,特别是中国即将加入WTO,如何建立现代企业制度,适应国际竞争需要是中国所有企业正在探索及研究的课题.企业的用人机制及分配机制是建立现代企业制度的关键.
郑春颖
关键词:现代企业制度员工绩效企业人力资源管理知识化育人留人
资源型城市战略制定的理论依据与模式选择被引量:4
2005年
文章在对“资源型城市”、“城市发展战略”、“城市可持续发展”及“城市竞争力”4个方面进行文献检索与分析的基础上,评价了指导城市发展战略制定的理论依据,讨论了资源型城市发展战略制定的目标、理论基础、决定因素及模式选择问题。文章认为,波特的竞争优势理论可以作为资源型城市发展战略制定的理论依据;增强城市竞争力应该作为城市发展战略制定的一个总体性目标。最后,作者提出了动态化城市战略制定模式。
王吉生郭舒郑春颖
关键词:资源型城市
企业间信任机制变迁:一个集群的观点被引量:2
2010年
信任既是所有交易的核心问题,也是企业集群治理的基本问题之一。如果企业之间没有起码的信任,建立企业网络就只能是一句空话。然而,企业集群是企业之间长期动态合作的结果,一种初始状态的信任并不能完全保证企业网络的持续正常运转。集群成长的阶段性特征决定了其治理环境的特殊性,即在企业网络发展的不同阶段需要不同程度和类别的信任机制。
郑春颖郭舒
关键词:信任机制集群社会资本
企业家社会资本视角下企业集群的信任治理机制分析被引量:1
2010年
信任是企业家社会资本整合能力的重要方面,作为企业家社会资本的价值基础,企业家社会资本的积累过程实际上也就是信任的延伸过程。集群内企业家之间信用网络的建立,是促进集群企业合作的隐性契约生效、规范集群内企业合作的保证,是推动企业集群能够不断成长演进的基本力量。
郑春颖
关键词:企业集群信任治理企业家社会资本
企业家才能与企业集群演进的互动关系
2014年
企业家才能对企业成长具有极为重要的作用,在企业集群演进过程中也扮演着十分关键的角色。试图通过构建企业家才能与企业集群成长的作用模式,分析在企业集群演进的不同阶段里企业家才能对企业集群是如何发挥作用的;幷试图从动态视角探究企业家才能的动态变化与企业集群演进之间的动态匹配关系,以更好地揭示出两者之间相互作用的内在机理。
郑春颖傅婧王海光
关键词:企业家才能企业集群演进企业家创新
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