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郭金从

作品数：2 被引量：4H指数：1
供职机构：兰州大学管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇人力资源
  • 1篇人力资源价值
  • 1篇企业
  • 1篇企业核心员工
  • 1篇潜人才
  • 1篇资源价值
  • 1篇无形
  • 1篇无形损失
  • 1篇马太效应
  • 1篇管理研究
  • 1篇核心员工
  • 1篇风险管理
  • 1篇风险管理研究

机构

  • 2篇兰州大学
  • 1篇淮阴师范学院

作者

  • 2篇郭金从
  • 1篇李小聪

传媒

  • 1篇科技管理研究

年份

  • 2篇2008
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
企业核心员工人力资源风险管理研究
在知识经济时代条件下，企业的竞争归根到底是人才的竞争。企业的核心员工掌握着企业的核心资源，创造着企业的大部分财富，是企业核心竞争力的源泉，因此对企业核心员工的良好管理和运用是企业在激烈的市场竞争中求得生存与发展的根本所在...
郭金从
关键词：核心员工人力资源风险管理
文献传递
克服马太效应 提升内部人力资源价值
2008年
本文主要介绍了马太效应,分析了马太效应对公司人才的负面影响,并提出了切实可行的解决方案,以帮助企业有效开发和利用内部人力资源,提升内部人力资源价值。
郭金从李小聪
关键词：马太效应潜人才无形损失
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共1页<1>
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