张延洁
- 作品数：4 被引量：5H指数：1
- 供职机构：同济大学经济与管理学院会计系更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 股权激励:存在的就是合理的被引量：4
- 2006年
- 张延洁丁忠民
- 关键词：股权激励公司股权激励管理事半功倍管理工具证监会
- 国有产权竞价交易急需创新和规范
- 2004年
- 竞价交易是一种有效的价格发现机制。本文对我国现阶段国有产权交易中引入竞价交易的意义、现状和存在的问题进行了分析,提出了相应的建议。
- 张延洁丁忠民
- 关键词：国有产权竞价交易国有股减持资本市场上市公司产权交易
- 给产权还是给薪金:经营者激励方式大有讲究
- 2003年
- 经营者需要什么样的激励根据管理学中激励理论的相关分析,激励是针对被激励人的需要,设置特定的诱因以达到改变或强化被激励人动机,最终影响其行为的过程。因此,研究经营者的真实需要是实施长期激励最基础的工作。然而,很多公司在设计长期激励时并未对这个问题给予充分重视。根据2001年荣正投资咨询公司对230多个上市公司经营者的调查结果分析,企业经营者对长期激励的需要可以分成两大类:分配权需要和控制权需要。希望获得分配权激励的经营者,他们需要的是参与企业价值增长的分享,获得以现金为主要形式的长期收入;而以获得控制权激励为目标的经营者则希望获得较多比例的公司股权,更多行使对公司经营的控制,在经营中充分体现自身的经营理念。
- 丁忠民张延洁
- 关键词：企业经营者分配权控制权MBO
- 风险投资,不信空口许诺被引量：1
- 2004年
- 企业邀人投资或加盟,就像向离过婚的女人求婚,仅靠空口许诺是无济于事的。
- 丁忠民张延洁
- 关键词：风险投资中小企业板股权融资创业板市场
