张李军
- 作品数：27 被引量：23H指数：3
- 供职机构：中国人民解放军军事经济学院军队审计系更多>>
- 相关领域：军事经济管理政治法律更多>>
- 基于经济学视角的军人工资分配改革研究
- 2013年
- 军人工资的本质是劳动价格,军人工资分配关系的本质是一种经济关系。根据这一经济学本质,进行军人工资分配制度设计,可以合理借鉴生存工资理论、边际生产力工资理论、均衡价格工资理论、按劳分配理论以及平衡工资理论。设计军人工资分配制度,应以合理设定军人起点工资为前提,以建立军人绩效工资制度为核心,同时构建军人工资调查制度。
- 张李军毛飞汪周松
- 关键词：军人工资经济学视角
- 以色列国防军后勤建设概况及启示
- 2015年
- 以色列国防军注重后勘建设，形成了管理体制科学、训练瞄准实战、军民融合度高、信息技术发达等特点，在提高后勤保障效率中发挥了重要作用。借鉴以军后勘建设经验，着眼未来实战要求，我军后勤应在改革后勘保障管理体制、创新后勤训练内容与方法、完善后勘人才培训晋升机制、推进军民融合深度发展和加快后勘指挥信息系统建设等方面，不断提高建设质量和水平。
- 张李军廖晋民廖晋平
- 关键词：以色列国防军军队后勤
- 借鉴外军理财经验 实现财务管理机制创新被引量：2
- 2007年
- 世界发达国家军队在财务管理机制建设上有许多可供借鉴的经验。为了全面建设我军现代后勤,必须改革传统财务管理机制,努力构建发展型财务法规体系,建立一体化财务管理体制,运用效率型财务管理方法,开发网络型财务管理手段,实现财务管理机制创新。
- 朱连清付义清张李军
- 关键词：现代后勤财务管理机制
- 军队决算制度现状分析与改革思路被引量：2
- 2008年
- 预算和决算是军费运行与管理的两个重要环节,具有相互对应的关系。2001年,军队对预算制度进行了改革,客观上要求决算制度也要相应改革。针对目前军队决算制度存在的功能错位、体系不配套、编报不科学和评审不规范等问题,应从重塑决算功能、调整决算体系、改革编报方法和规范评审办法等方面进行改革。
- 张李军杨洁
- 关键词：决算编报
- 完善军队共享性津贴补贴制度的思考被引量：1
- 2011年
- 完善军队共享性津贴补贴制度,是建立我军特色工资制度的重要内容,也是确保部队吸引力凝聚力的重要方面。完善军队共享性津贴补贴制度,应适应国家公务员工资制度调整改革的形势要求,结合军队实际,逐步建立"军人职业津贴+工作性津贴+地区附加津贴"的军队共享性津贴补贴结构体系模式。
- 张李军汪周松王刚
- 部队灰色收入问题的表现及治理对策
- 2013年
- 部队灰色收入问题给部队廉政建设带来了负面影响，冲击着部队和谐稳定氛围。对此，应从完善权力结构和运行机制、规范履职经济责任制度、完善有关经费管理制度和改进部队经济监察方式等方面加强治理。
- 熊友存张李军明兆春苏好
- 建立军队岗位津贴的理论构想与实证研究
- 1999年
- 军队岗位津贴是军队特殊岗位工作人员生活待遇的重要组成部分。文章从理论上探讨了军队岗位津贴的科学内涵,研究了军队岗位津贴确定的理论与原则,结合军队建设需要和我军实行岗位津貼政策的实际,从实证角度提出了新建我军岗位津贴体系的构想,具体明确了各类新建岗位津贴的保障功能,并对新建岗位津贴制度的有关问题进行了对策性研究。
- 姬心中张李军
- 关键词：实证研究生活待遇
- 军人工资立法内容初探被引量：3
- 2005年
- 军人工资水平的定位、工资结构的构架、工资关系的处理、工资增长机制的构建、工资纳税的规定、工资管理体制的确定、工资保障措施的实施、战时工资特别规定和法律责任等九个方面是军人工资立法的重要内容。
- 张李军
- 关键词：军人工资工资立法
- 我军财务管理机制的实证分析
- 2007年
- 我军现实财务管理机制不适应现代后勤建设的要求,财务管理法规显得陈旧,不利于有效规范和约束各种经济行为;财务管理体制格局失衡,不利于军队战斗力和保障力的有效生成;财务管理方法效率偏低,不利于军事资源的有效配置和充分利用;财务管理手段相当落后,不适应未来信息化战争的需要。建设现代后勤财务需要创新财务管理机制,包括管理法规、管理体制、管理方法和管理手段等。
- 朱连清付义清张李军
- 关键词：现代后勤财务管理机制
- 军队科研经费管理改革研究
- 2016年
- 军队科研经费管理存在军地制度接轨难、精细管理难、结算报销难、增强动力难、提高效益难等问题。究其原因，主要是科研体制不顺、管理观念保守、财务制度滞后、绩效意识不强、方法手段落后，必须从观念理念、管理范围、经费预算、支出政策、结算报销、结超处理、监督检查等方面采取有效措施，加快推进科研经费管理改革与创新。
- 张李军胡文贤袁力
- 关键词：绩效管理
