杨桂华
- 作品数:11 被引量:15H指数:2
- 供职机构:赣南医学院信息工程学院更多>>
- 相关领域:医药卫生文化科学理学机械工程更多>>
- 赣州市三甲医院住院病人满意度调查及实证研究被引量:8
- 2008年
- 本文借鉴全球工商企业普遍的经营哲学—顾客满意度理论在医疗服务行业的应用,构建医疗服务业住院病人测评体系,在评估住院病人满意度调查问卷信度和效度的基础上,对赣州市两所三甲医院住院病人进行满意度调查,分析影响患者满意度的相关因素,进一步补充和完善医疗行业的满意度测评体系。据此提出增强患者满意度的若干对策建议,为医疗机构提高医疗服务质量构建和谐医患关系,增加核心竞争力提供可操作性的改进方法,为卫生行政部门制订相关政策提供理论依据和数据支持。
- 谭群鸣张彧王玲钱珍珠李钧王柏群杨桂华韩立民
- 关键词:住院病人满意度实证研究
- 以生为本,构建新时期公寓文化阵地
- 2006年
- 大学生公寓是大学校园的一个有机组成,公寓文化也是校园文化不可或缺的重要组成部分。公寓文化作为校园文化的延伸和有机组成,不仅要吸收以往的优秀文明成果,也要融合当前的最新学术成就和时事政治,不断创新,与时俱进。贯彻“以生为本”的原则,遵循着以思想政治文化为基石,休息娱乐文化为装饰的思路,着重提升文化品位,丰富学生的业余文化生活,逐步形成学科门类齐全、文化层次多样的公寓文化体系,着重发掘具有创新特色和专业特色的活动方式,使公寓成为真正文化意义上的大学园区,营造一种大学的底蕴和学术的凝重。
- 杨桂华马俊杰
- 关键词:以生为本公寓文化
- 高校师德建设的现状与对策被引量:1
- 2004年
- 杨桂华刘小林马俊杰
- 关键词:高校师德建设师德标准
- 赣南医学院优良办学传统的形成与发展
- 2006年
- 曾新华钟继润杨桂华何瑞林叶暄朱连生
- 关键词:办学高素质人才革命老区责任感学历
- 提高高校大型实验设备使用效率的探讨
- 2003年
- 刘云派杨桂华黄瑞生
- 关键词:高校使用效率
- 浅谈医院文化建设与思想政治工作的关系整合
- 2007年
- 杨桂华张彧
- 关键词:医院文化建设思想政治工作现代医院管理病人为中心管理科学
- 论江泽民人才思想——学习《江泽民论有中国特色社会主义(专题摘编)》有感被引量:1
- 2003年
- 人才是治国兴邦的根本。当今和未来的世界竞争 ,从根本上说是人才的竞争。江泽民同志关于人才的作用、人才的标准、人才的选拔、人才的管理等问题的论述 ,以及首先提出“人才资源是第一资源的思想” ,丰富和发展了马克思主义人才观 ,对于我们在新世纪、新阶段全面建设小康社会 ,实现中华民族的伟大复兴 ,具有深远的历史意义和伟大的现实意义。
- 谭群鸣杨桂华吴剑波刘联刘善玖
- Mueller矩阵在生物医学检测方面应用的实验研究被引量:1
- 2008年
- Mueller矩阵是公认的能很好地表述介质偏振特性的一种方法,由于散射光偏振在生物组织无创伤诊断技术等诸多领域中的重要应用价值,对组织散射特性的Mueller矩阵的研究成为国际上组织光学的热点之一。研究设计了一种新的测量Mueller矩阵的实验装置:斜入射正接收装置,并推导出一组后续数据处理的算法。由此所获得的Mueller矩阵空间分布图的清晰度不亚于其它所报道的,并且测量方法具有结构简单、方便、准确等优点。实验结果表明:入射角影响Mueller矩阵空间分布图;随着介质浓度的增大,随机介质后向散射Mueller矩阵各元素的空间分布图样减小;同时列举了真实生物组织样品(肌肉组织)的后向散射Mueller矩阵的实测结果,由此证明各向异性生物组织的后向散射Mueller矩阵各元素的空间分布图样与纤维的走向有关。
- 幸翀赖晓涛黄家寿杨桂华彭友霖刘四君
- 关键词:后向散射偏振特性MUELLER矩阵随机介质生物组织
- 混浊介质后向散射特性的Mueller矩阵实验测量被引量:4
- 2008年
- Mueller矩阵是一种公认的能很好地表述介质偏振特性的方法。由于散射光偏振在生物组织无创伤诊断技术等诸多领域中的重要应用价值,对组织散射特性的Mueller矩阵的研究成为国际上组织光学的热点之一。与现有测量Mueller矩阵的实验方法相比,斜入射正接收装置用来测量Mueller矩阵是一个更加行之有效的方法,再结合一种新的算法来处理后续数据,由此所获得的Mueller矩阵空间分布图的清晰度不亚于其它文献的报道。这种测量方法结构更简单,具有测量更方便、准确等优点。结果表明:入射角影响Mueller矩阵的空间分布图。随着介质浓度的增大,随机介质后向散射Mueller矩阵各元素的空间分布图样减小。
- 幸翀赖晓涛王楠刘仁峤黄家寿杨桂华
- 关键词:后向散射偏振特性MUELLER矩阵随机介质
- 塑造创造型人才是知识经济时代的必然
- 2006年
- 知识经济的本质是创新,创新的基础是人才,如何迎接知识经济的挑战,塑造出创造型人才,并组织协调好创造型人才,使每一个创造型人才都有用武之地,发挥他们最大的潜能,是知识经济时代要发展的必然要求。
- 杨桂华谭群鸣王建发
- 关键词:创造型人才知识经济经济时代组织协调