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邵海亚

作品数:58 被引量:323H指数:11
供职机构:南京医科大学医政学院更多>>
发文基金:江苏省社会科学基金江苏省教育厅哲学社会科学基金中华医学会医学教育分会医学教育研究立项课题更多>>
相关领域:医药卫生文化科学经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 57篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 44篇医药卫生
  • 10篇文化科学
  • 4篇经济管理
  • 3篇政治法律
  • 2篇社会学
  • 1篇环境科学与工...
  • 1篇文学

主题

  • 10篇新型农村合作
  • 10篇农村
  • 10篇农村合作医疗
  • 9篇新型农村合作...
  • 9篇教育
  • 6篇大学生
  • 5篇本科
  • 4篇医师
  • 4篇医学教育
  • 4篇人力资源
  • 4篇卫生服务
  • 4篇满意度
  • 4篇基层卫生
  • 4篇高校
  • 3篇影响因素
  • 3篇扎根
  • 3篇扎根理论
  • 3篇政治
  • 3篇社区卫生
  • 3篇问卷

机构

  • 56篇南京医科大学
  • 7篇南京市第二医...
  • 6篇南京大学
  • 4篇南京医科大学...
  • 2篇南京师范大学
  • 2篇南京中医药大...
  • 2篇滨海县人民医...
  • 1篇东南大学
  • 1篇江苏省人民医...
  • 1篇南京理工大学
  • 1篇清华大学
  • 1篇南京市江北人...
  • 1篇铜山县卫生局

作者

  • 58篇邵海亚
  • 10篇程向前
  • 7篇孙敏
  • 7篇孟国祥
  • 7篇曹茹
  • 7篇盛彤彤
  • 4篇冯继锋
  • 3篇赵亮
  • 3篇陈家应
  • 2篇戴月舟
  • 2篇陶鹏
  • 2篇冷明祥
  • 2篇陈诚
  • 2篇张宁
  • 2篇赵宝
  • 2篇王晓华
  • 2篇钟裕民
  • 2篇彭翔
  • 2篇吴丹云
  • 2篇陈舒盈

传媒

  • 15篇南京医科大学...
  • 5篇江苏卫生事业...
  • 4篇医学与哲学(...
  • 4篇教育教学论坛
  • 3篇卫生软科学
  • 2篇价格理论与实...
  • 2篇中国卫生事业...
  • 2篇管理观察
  • 2篇中国卫生政策...
  • 2篇公共管理评论
  • 1篇中国妇幼保健
  • 1篇中国初级卫生...
  • 1篇行政论坛
  • 1篇中国医院管理
  • 1篇学海
  • 1篇广西社会科学
  • 1篇中国公共卫生
  • 1篇中国全科医学
  • 1篇中国医药导刊
  • 1篇中国高等医学...

年份

  • 2篇2023
  • 3篇2022
  • 3篇2021
  • 5篇2020
  • 7篇2019
  • 6篇2018
  • 10篇2017
  • 3篇2016
  • 3篇2015
  • 2篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2012
  • 4篇2011
  • 2篇2007
  • 6篇2006
58 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
某综合医院医疗纠纷数据分析及原因初探被引量:13
2016年
分析某综合医院医疗纠纷发生的特点及原因,提出防范医疗纠纷的建议。对该院2010年~2013年医疗纠纷的数量、科室分布、原因构成、患者分布特征及其采取的主要行为、处理途径与结果等进行描述性分析。外科科室是医疗纠纷发生的高发科室;医疗技术水平、服务水平是导致该院发生医疗纠纷的主要原因;医惠纠纷频数与患者文化程度有一定相关度;医疗纠纷主要在医院内进行沟通解决。通过提高医疗服务质量、强化医疗纠纷高发科室的监管、加强医患间的有效沟通等途径防范医疗纠纷。
邵海亚程向前王韦玮陆方
关键词:医疗纠纷医患关系医患沟通
江苏省基层卫生服务机构人员高级职称晋升现状与优化研究被引量:3
2020年
通过建立江苏省基层卫生服务机构人员职称基本数据库,对全省副高及以上职称晋升状况进行结构性分析,并为下一步政策实施提出相应政策建议。研究结果表明,2009—2018年江苏省不同地区基层晋升总体情况存在一致性(P> 0.05);基层卫生服务机构副高及以上职称通过率高于非基层卫生服务机构(P <0.05);2009—2018年总体晋升通过率呈下降趋势;正高级职称晋升基数、通过率均小于副高级职称晋升。江苏省内不同地区基层卫生服务机构人员总体晋升发展均衡,但是卫生人才结构不合理现象依然存在,仍需通过基层政策倾斜、助力苏北地区发展、持续推进、监督落实等举措来进一步加强基层卫生人才队伍建设。
王珊珊朱亚邵海亚
关键词:基层卫生人力资源职称晋升
铜山县新型农村合作医疗补偿效果评价被引量:10
2006年
医疗基金补偿水平及方式是制约新型农村合作医疗发展的主要因素,各地都在探索有效的补偿模式。本研究在对铜山县2004年度合作医疗资金使用统计分析的基础上,重点分析参保农民住院费用及补偿状况,并对其实施过程中存在的问题进行讨论,以便为经济发展水平相近地区新型合作医疗的可持续发展提供借鉴。
邵海亚窦吉有孟国祥陈家应
关键词:新型农村合作医疗
精神医学专业学生专业满意度调查与分析被引量:4
2017年
目的。调查和分析南京医科大学精神医学在校学生专业满意度,探讨精神医学学生培养路径,促进专业建设和人才培养;方法。利用自制调查问卷,对南京医科大学精神医学专业62名在校本科生进行调查;结果。精神医学学生专业思想状态比较稳定,专业满意度相对较高;结论。加强学生专业教育,提高专业认可度,完善培养方案。
曹茹盛彤彤孙敏陈舒盈张宁邵海亚
关键词:大学生满意度
农村公共服务信息化:现实困境与治理图景被引量:2
2017年
公共服务信息化对于实现农村基本公共服务均等化、解决农村公共服务最后一公里问题都具有重要的实践价值。调研发现,当下中国农村公共服务信息化还存在基础设施、信息技术、制度机制、专业人才等方面的诸多困境。提升农村公共服务信息化水平,必须以当前农村公共服务信息化存在的困境为着力点,构建一个以农民办事不出村为目标、以农民办事不出村信息化系统为载体、以跨界协同机制和信息技术为支撑的农村公共服务信息化治理体系。
钟裕民邵海亚
基于扎根理论的县级医院医患纠纷研究被引量:3
2022年
针对县级医院存在医患纠纷处理难、赔偿高的现状,文章构建县级医院医患纠纷影响因素的概念模型。采用文献分析法及扎根理论对62篇文献进行质性分析,通过NVivo软件编码得到364个参考点;经过反复分析、比较和联系,凝练出个体认知差异、制度政策背景、医患资源策略三个核心范畴;从认知—制度—资源三个维度提出县级医院预防医患纠纷危机的五个策略。以此促进医院管理者未雨绸缪,提升及时识别并处理医院潜在危机的能力,降低发生医患纠纷的风险。
黄善甲邵海亚
关键词:医患纠纷扎根理论影响因素
基于因子分析法构建住培指导医师岗位胜任力模型被引量:4
2021年
胜任力模型是指承担某一特定角色所应具备的胜任力特征要素结构。建立住院医师规范化培训(简称住培)指导医师岗位胜任力模型,是提升住院医师规范化培训质量的重要课题。该研究通过文献研究法、行为事件访谈法收集住培指导医师胜任力特征要素29项;通过问卷调查和专家咨询开展预调查,根据调查结果进行问卷优化;使用优化后的新问卷开展主调查,通过探索性因子分析确定了包含临床能力、教学技能、素养特质三个维度21个特征项的住培指导医师岗位胜任力特征结构模型。扩大样本量对模型进行验证性因子分析,结果表明模型结构成立,聚合效度较高且有一定的区分度,可用于住培指导医师能力评估。
吴丹云吴丹云
关键词:住院医师规范化培训胜任力模型
铜山县新型农村合作医疗运行效果研究及评价
目的:通过分析铜山县新型农村合作医疗运行情况、实施结果、存在的问题等,总结铜山县工作经验与教训,对其主要方面进行评价,为进一步完善该县新型农村合作医疗政策提供借鉴。 方法:采用分层整群随机抽样方法抽取铜山县经济...
邵海亚
关键词:农村合作医疗运行效果合作医疗政策公共卫生服务
文献传递
HIM的构建对医学本科教育的探索和启示
2018年
高等教育尤其是医学教育对当今社会具有重要意义。针对我国医学教育面临的重大机遇和重大挑战,详细分析目前医学先进教育模式的发展经验,提出创新改革的有效方法在于整合医学教育,其是未来国际医学教育的发展方向。
陈诚王晓华尹园孙敏邵海亚陆建伟冯继锋
关键词:医学教育教育创新
“课程思政”融入眼视光医学生职业素质教育的探索与思考被引量:14
2019年
眼视光医学生职业素质的培养离不开“课程思政”,但在实践中仍存在思政课存与专业课教学融合不足、专业课教师对“课程思政”产生误解等现状。南京医科大学近年来在眼视光医学生职业素质教育培养中,用好课堂教学主阵地,从“课程思政”的角度,发挥思政课核心作用,充分挖掘和充实思政课、专业课、实践课的教育资源,深化专业课的思政内涵;发挥专业教师的教育职能,提高教师的“课程思政”能力;通过临床和实践教学将第一课堂和第二课堂有序衔接,将思政教育融入眼视光医学生职业素质教育全过程,全面提升眼视光医学生人才培养质量。
商卫红薛劲松邵海亚蒋沁
关键词:职业素质教育
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