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郭自超

作品数:3 被引量:5H指数:2
供职机构:东北财经大学公共管理学院更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇学位论文
  • 1篇期刊文章

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 3篇考研
  • 2篇就业
  • 1篇教育就业
  • 1篇会计
  • 1篇会计学
  • 1篇会计学专业
  • 1篇高校
  • 1篇本科
  • 1篇本科生

机构

  • 3篇东北财经大学
  • 1篇北京大学

作者

  • 3篇郭自超
  • 1篇徐祥运
  • 1篇门睿凝

传媒

  • 1篇大连大学学报

年份

  • 1篇2013
  • 2篇2011
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
关于考研的机会成本研究
近年来随着高等教育的快速发展和劳动力市场对大学毕业生需求的日趋减少,大学生就业难越来越成为公认的社会事实。与此同时,另一种现象“考研热”也开始受到人们的关注,考研日益成为继高考之后的第二种全国性大考。尽管研究生教育在为我...
郭自超
关键词:考研就业
文献传递
高校毕业生考研的机会成本探究及对策建议——以大连地区D大学为例被引量:2
2013年
考研作为一种"个人选择"是源自于每个考研者所做出的理性选择,作为一种"被选择"则是出于制度安排的结果和社会环境影响所致。通过实际调查,利用人力资本理论中对于教育投资进行成本-收益分析的理论和方法,对考研的投资收益进行量化的考察和比较,并引入投资回报率和明瑟收益模型对考研和就业的决策进行分析,通过对比分析得出结论:本科毕业后考研的收益并没有明显大于本科毕业后就业的收益,考研的机会成本已经开始增加;让考研回归理性必须通过国家、学校和个人三个层面共同做出努力,从而使高等教育就业得到持续健康的发展。
徐祥运郭自超门睿凝
关于考研的机会成本研究 ——以东北财经大学会计学专业为例
近年来随着高等教育的快速发展和劳动力市场对大学毕业生需求的日趋减少,大学生就业难越来越成为公认的社会事实。与此同时,另一种现象“考研热”也开始受到人们的关注,考研日益成为继高考之后的第二种全国性大考。尽管研究生教育在为我...
郭自超
关键词:考研就业
共1页<1>
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