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钟重明
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湖南省军区
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朱霞
中国人民解放军西安政治学院军队...
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中国人民解放军西安政治学院
易长运
湖南省军区
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对提高军队人才建设投资效益的探讨
2007年
我军人才建设经费总量有限。实施军队人才战略工程,要最大限度发挥有限投资的效益,防止人才资源浪费。要建立人才建设经费增长、投资和管理的合理机制,完善训用一致的制度,优化人才资源配置,逐步推进军官职业化。
程达刚
晁志伟
钟重明
军转干部的思想误区
2008年
军转干部的成长进步,除依靠组织的培养外,与其自身的努力也是分不开的。在实际工作中,军转干部应当始终保持良好的心态,避开以下几个思想误区:
钟重明
关键词:
高科技知识
知识素养
现代管理知识
市场经济知识
经济全球化
如何驾驭“千里马”
2009年
作为领导者,可能会遇到这样的两难境地:一方面希望自己的下属都是实力派干将,为自己的工作排忧解难,为单位的腾飞添油加气;另一方面,又感到这些人要么个性突出,要么才高压主,不易驯服。那么,到底该如何管好用好他们呢?是妒贤忌能,用强权削去他们的锋芒、打击他们的个性,将他们的才能扼杀?还是勇于做伯乐,给千里马以广阔的天地,让他们的才华熠熠生辉呢?
段德学
钟重明
关键词:
驾驶
领导者
强权
才华
荣辱观教育要发挥“四种力量”
2007年
理论的启迪力量。荣辱观教育不同于一般思想政治工作,社会主义荣辱观的培养,是一种自觉、理智的活动,要避免盲目性,必须以科学理论即马克思主义的道德理论为指导。马克思主义的道德理论是提示了道德本质和发展规律,科学阐明了道德选择、道德评价、道德教育、道德修养的规律及方法。因此,加强马克思主义道德理论的学习,对提高公民判断善恶、荣辱的能力,
钟重明
关键词:
社会主义荣辱观
道德教育
马克思主义
道德理论
道德本质
建立健全人才建设责任追究机制
2007年
责任追究机制体现了权力与责任一致的原则。建立健全军队人才建设责任追究机制。有利于从制度上防止和纠正实施军队人才战略工程中的重大失误,真正克服人才建设中有权无责的现象。当前,军队各级在加强人才建设责任追究方面制订了一些切实可行的措施。也加大了责任追究的力度,
晁志伟
钟重明
关键词:
责任追究机制
人才战略工程
军队
权力
领导干部要善“变”
2010年
《易经》有云:“穷则变,变则通,通则久。”不变不通,不通不变,领导干部只有做到顺时、顺势、顺事而变,道理情理相适,上下左右兼通,才能实现良好的领导效能。
钟重明
田敏
关键词:
领导干部
《易经》
善待下属:领导艺术的房屋准则
被引量:1
2008年
现代管理学认为,领导素质包罗万象,但最为重要的是要以开放的心态对待外界变化,以内心深处丰富的情感和宽容的胸襟对待下属。实践亦充分证明,领导只有善待下属,很有人情味,才能赢得下属的敬重和信赖,才能确保工作的顺利进展。
钟重明
朱霞
关键词:
领导艺术
下属
房屋
现代管理学
人情味
营造促进科技干部成长的激励环境
2007年
军队科技干部作为军事科学技术的主体.是高新技术的创造者、传递者和驾驭者.是影响军队现代化建设水平和战斗力强弱的关键因素。必须进一步解放思想,更新观念,打破常规.大胆尝试.紧密联系新形势下军队改革发展的进程和军队科技干部队伍建设的实际.逐步建立和完善一套科学、合理、有效的激励机制.促使广大科技干部以更加昂扬的精神状态为部队现代化建设服务。
钟重明
关键词:
激励环境
干部成长
军队现代化建设
军事科学技术
部队现代化建设
中国向商业贿赂“亮剑”
2007年
2005年5月20日,美国司法部公布的一份报告指出,全球最大的诊断设备生产企业DPC在华子公司——天津德普诊断产品有限公司,自1991年至2002年间,向中国医生行贿累计达162.3万美元,用来换取这些医疗机构购买DPC公司的产品。据此,美国司法部处罚其向司法部和证券交易委员会交纳479万美元的罚款。此事一经披露,国内舆论一片哗然,商业贿赂行为开始引起了社会各界的广泛关注。
钟重明
关键词:
商业贿赂行为
美国司法部
以“五变”提高民主测评成效
2007年
民主测评,是干部考核工作贯彻群众公认原则的一项重要措施。在实际工作中,存在着测评方式方法欠科学、测评结果转化利用率偏低等问题,影响了干部考核的质量效益。为解决好这个问题,切实提高民主测评成效,应实现以下五个转变。
钟重明
朱霞
关键词:
民主测评
干部考核工作
群众公认原则
测评方式
测评结果
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