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马亮
作品数:
1
被引量:21
H指数:1
供职机构:
中国海洋大学
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相关领域:
经济管理
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合作作者
杨搏
燕山大学外国语学院
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1篇
2010
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企业人力资源培训的问题及对策研究
被引量:21
2010年
企业要在激烈的市场竞争中脱颖而出的有效途径之一就是充分开发、科学管理企业的人力资源,而企业人力资源开发的最重要方式是企业员工的培训。本文将针对目前企业员工培训工作中存在的问题进行分析,提出了一些合理化的建议与理性思考,从而促使员工培训工作更加科学、合理、有效地开展。
马亮
杨搏
关键词:
人力资源
企业文化
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