于元香
- 作品数：14 被引量：16H指数：2
- 供职机构：湖南省劳动人事学校更多>>
- 发文基金：湖南省教育科学“十二五”规划课题全国教育科学“十一五”教育部规划课题湖南省职业院校教育教学改革研究项目更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学政治法律更多>>
- 职业学校“双师型”教师激励机制现状及对策研究被引量：2
- 2012年
- 通过对某省30多所职业学校"双师型"教师激励机制建设现状的调查,了解职业学校"双师型"教师激励机制建设现状、对存在的问题进行分析,并就如何做好"双师型"教师激励机制建设提供对策研究。
- 于元香唐海波
- 关键词：激励机制
- 中小企业规避用工风险应处理好的几个问题被引量：1
- 2012年
- 随着相关劳动法律法规的出台,对中小企业用工管理规范化要求也就越来越高,笔者结合工作实践就如何规避用工风险提出了相应的问题及对策。
- 于元香
- 关键词：企业规避
- 浅谈面对入世中国企业如何吸引和留住人才的几点策略被引量：2
- 2001年
- 人才是企业生命力的源泉,有了丰富的人才资源,企业在竞争中就有了强有力的保障。加入WTO后,中国企业将面临更加激烈的市场竞争,中国企业要留住和吸引人才应采取新的策略。
- 于元香陈高华
- 关键词：留住人才入世加入WTO人才资源
- 中职学校教师绩效管理研究
- 为了探讨在新形势下如何构建适应中等职业学校发展需求的教师绩效管理系统,本文从调查入手,采用问卷调查、访谈、案例分析、行动研究等方法,对我省中职学校教师绩效管理工作的现状进行了描述和分析。在此基础上,对今后中职学校如何更加...
- 于元香
- 关键词：教师绩效管理
- 文献传递网络资源链接
- 浅谈平衡计分卡在中职学校教师绩效考评指标设计中的应用
- 2010年
- 加强教师绩效管理是提高中职学校教学水平的重要保障,绩效考评方法是否科学公正决定了教师绩效管理系统能否顺利运行,文章主要对平衡计分卡在教师绩效考评指标设计中如何应用进行了探讨。
- 于元香于元香唐海波
- 关键词：平衡计分卡绩效考评
- 如何做好新员工培训被引量：2
- 2010年
- 员工培训是企业人力资源开发的重要手段,做好新员工培训更是企业人力资源开发必不可少的环节,本文就企业如何做好新员工培训从四个方面进行了积极的探讨。
- 于元香
- 关键词：新员工
- 中职教师队伍建设中存在的问题及对策被引量：5
- 2009年
- 中等职业学校近几年得到了快速发展，但中职师资队伍建设没有跟上中职教育发展的需要，通过分析中职教师队伍建设中存在的问题，寻求解决的对策，帮助中职学校做好教师队伍的建设，促进职业教育的发展。
- 于元香唐海波
- 关键词：中职教师
- 中职学校教师绩效管理研究——以A中等职业学校为例
- 为了探讨在新形势下如何构建适应中等职业学校发展需求的教师绩效管理系统,本文从调查入手,采用问卷调查、访谈、案例分析、行动研究等方法,对我省中职学校教师绩效管理工作的现状进行了描述和分析。在此基础上,对今后中职学校如何更加...
- 于元香
- 关键词：教师绩效管理
- 谈中职学校如何做好农民工培训
- 2011年
- 随着国家对农民工就业问题越来越重视,中职学校如何在发展的困境中找到一条新路子?本文主要就中职学校如何做好农民工的培训,结合笔者单位的工作实践提出了一些有益的建议和做法。
- 于元香
- 关键词：农民工培训
- 企业如何规避培训风险被引量：1
- 2006年
- 于元香
- 关键词：企业硕士学位录取通知书教学质量协议书
