姜旭之
- 作品数：27 被引量：25H指数：3
- 供职机构：广东商学院财税与公共管理学院更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律社会学文化科学更多>>
- 浅论管理观念的更新
- 2005年
- 在整个管理过程中,管理观念对管理者起着统领和决定作用,管理方式和管理体系的优化与成效直接取决于管理观念的优化更新。管理观念的创新不是一件轻易就能做到的事,它同时受到许多方面的制约。管理观念的更新不仅需要勇气,更需要智慧和毅力;靠少数人的努力不行,需要整个社会的长期努力。
- 姜旭之吴巧娟
- 关键词：管理观念统领
- 国企改革与发展的依托──一汽集团公司党建工作调查被引量：1
- 1998年
- 国有企业的党组织在现代企业制度中怎样充分发挥人们常讲的政治核心作用，一直是国企改革中无法回避而目前又面临许多难点的问题。国有企业的活力来自内、外两大环境的改善，而在企业内部环境中，党组织与整个企业的运作机制以及在企业组织结构中的位置和功能，无疑是企业...
- 姜旭之张延生
- 关键词：国有企业党组织企业党建工作国企改革建立现代企业制度政治核心作用全心全意依靠工人阶级
- 论领导者的角色意识和角色行为被引量：6
- 1999年
- 姜旭之
- 关键词：领导者角色行为社会角色为人民服务
- 社会主义市场经济条件下政府决策系统的完善被引量：2
- 1994年
- 现代政府决策系统是一个由若干分系统成的具有整合功能的组织网络.政府决策系统由四个子系统组成同级网络:由政府主要领导成员构成的决策核心系统、参谋咨询系统、监督反馈系统、执行系统.从组织网络上看,我们已经具备了现代政府决策系统的四个子系统,决策系统的基本框架是健全的.如果从社会主义经济体制的要求方面看,政府决策系统的完善问题仍是一个必须深入研究和抓紧解决措施落实的问题.
- 姜旭之吕晶
- 关键词：决策系统
- 略论领导者的品格与能力发挥被引量：1
- 1993年
- 领导者的品格是领导者取得成功的条件之一.品格之所以能影响到领导者的实践活动,主要是因为品格与能力同时是领导者的两项要素,品格从一开始就处于限定领导者个人能力的状态,由此决定了领导者的个人能力向外显现时同样受制于品格.品格即品质与性格的合称.它一形成就构成领导者的一个“软件”,成为影响领导者全部生活的重要因素.
- 姜旭之
- 关键词：理论品格领导权力品格教育知识素质脱离群众实证性分析
- 知识经济：我们终将走进的时代
- 2000年
- 姜旭之
- 关键词：知识经济市场经济
- 机关干部的动力因素、激励机制问题之浅析
- 1995年
- 党政机关的工作效率受制于高效的机关运作体制.在“效率”与“业绩”中,人的积极性起着怎样的直接作用,人的积极性与机制的关系以及与人的能力的关系一直是干部人事制度改革所要解决,目前正在摸索的重要课题.
- 吕晶姜旭之
- 关键词：动力因素党政机关干部国家公务员
- 领导角色行为——审视“领导者”的标准
- 1998年
- 领导角色行为是领导角色最主要,最明显,也最容易做出判断与评价的表现.对于领导角色,他不仅要参与领导过程,而且必须在这个过程中扮演主角.用什么来判断与评价一个领导者是否成功地扮演领导过程中的主角,只能用领导角色行为作出相关的评判.
- 姜旭之
- 关键词：角色行为领导者领导角色领导环境权力制约
- 论党的纪律建设被引量：3
- 1999年
- 姜旭之
- 关键词：纪律建设无产阶级政党社会主义市场经济体制依法治国治党
- 大学生政治参与的对策研究被引量：1
- 2007年
- 改革开放以来,大学生政治参与的自主性有所增强,但是大学生因主客观条件的限制,使他们的政治参与呈现出层次的不均衡。完善当代大学生的政治参与对策具有重要的现实意义。
- 姜旭之
- 关键词：大学生政治参与政治体制改革
