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周咏梅

作品数：2 被引量：7H指数：1
供职机构：南京大学更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 1篇知识管理
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇企业孵化
  • 1篇企业孵化器
  • 1篇企业文化
  • 1篇资源管理
  • 1篇文化
  • 1篇激励机制
  • 1篇孵化器
  • 1篇创新型
  • 1篇创新型人才
  • 1篇创新型人才培...

机构

  • 2篇南京大学
  • 1篇苏州高新技术...

作者

  • 2篇周咏梅
  • 1篇邵一民

传媒

  • 1篇科技进步与对...

年份

  • 1篇2002
  • 1篇2001
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
谈我国中小型民营科技企业的人力资源管理被引量：7
2001年
我国中小型民营科技企业的人力资源管理有赖于激励机制和企业文化的建立；有赖于企业有效的知识管理；有赖于企业外部环境的支持。
周咏梅邵一民
关键词：人力资源管理创新型人才培养激励机制企业文化知识管理
企业孵化器与中小科技型企业的发展
该论文由四章组成，在说明企业孵化器与中小科技型企业发展之间的关系的基础上，对中国的企业孵化器着重进行了考察，并对目前存在的问题提出了作者的建议.论文的第一章对中小科技型企业和企业孵化器分别做了介绍.第二章介绍了企业孵化器...
周咏梅
关键词：企业孵化器
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