梁峰
- 作品数：11 被引量：34H指数：4
- 供职机构：北京石油化工学院经济管理学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目国家社会科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理理学文化科学更多>>
- 科技创新人才培养的关键路径——来自结构方程模型的经验证据被引量：6
- 2021年
- 基于协同创新视角构建“教育投入—实践投入—人才产出”的中国科技创新人才培养模式,通过构建结构方程模型,采用微观调查数据,检验各潜变量和结构变量的结构关系,获得科技创新人才培养关键路径。研究表明:家庭教育对社会教育影响程度大于学校教育。学校教育对实践投入具有显著影响,对实践创新的影响程度大于对理论创新的影响程度。实践创新对人才产出具有直接正向显著影响,其他要素以实践创新作为中介变量影响人才产出效率。科技创新人才培养的关键路径为“学校教育—实践创新—人才培养”,最后根据研究结果提出针对性政策建议。
- 张小红郭威李思经梁峰杨大飞
- 关键词：科技创新人才结构方程模型
- 高校财务决算信息挖掘实践探讨:以A高校为例
- 2015年
- 参考美国伊利诺伊大学财务决算分析思路,构建了我国高校财务决算信息挖掘指标框架。从多个维度对高校人员支出、行政与后勤运行支出、教学与学科建设支出信息进行挖掘。使用构建的统计指标对A高校展开了实证分析。旨在为我国高校财务决算信息挖掘提供分析工具,了解当前高校运行成本,助力高校提高财务管理水平。
- 王晓华刘辉梁峰
- 关键词：高校财务决算信息挖掘
- 基于动态Probit模型的通胀周期预测研究
- 2014年
- 使用1990年以后的CPI序列建立了中国通胀周期图,将通胀周期划分为通胀期和通缩期,周期的分析与预测转化为二元时间序列的分析和预测问题。实证结果表明:1991年以来中国通胀共经历了4个完整的周期,当前处于第5个周期之中;存款利率的期限结构、通胀预期、货币增速对通胀周期有显著影响;GDP增速和汽油价格增速对通胀周期无显著影响;动态Probit模型具有较强的通胀趋势预测能力。
- 王晓华马晓亮杨宇梁峰
- 关键词：通胀预期
- 我国行业收入差距及其影响因素被引量：4
- 2014年
- 本文使用国际上普遍采用的统计指标"加权调整标准差(WASD)"衡量我国目前城镇工资的行业总差距,分别计算了我国19个行业2004-2009年平均工资相对于按就业比重加权的社会平均工资的差距,通过不同收入组特征的差异检验以及面板数据模型分析了差距产生的原因。实证分析表明,我国行业工资差距主要归结于行业垄断以及行业之间劳动者人力资本的差异;行业劳动者的性别比例以及行业开放程度对行业工资无显著影响。
- 刘扬梁峰
- 关键词：收入差距垄断工资
- 基于MBG/CNBD-k模型的客户购买行为预测被引量：1
- 2022年
- 客户未来活跃度和购买频次信息对客户关系管理具有重要决策参考价值。文章基于国内某大型石化企业成品油客户购油数据,采用MBG/CNBD-k模型对客户未来活跃度及购买频次进行建模,研究结果表明,该模型对客户流失率预测具有较高的准确率,有助于石化企业及时发现可能流失的客户,针对性地开展客户维系与挽留措施,减少客户流失。
- 王子君梁峰
- 不同类型单位工资的显式与潜在差距被引量：2
- 2015年
- 通过再居中影响函数将加权调整标准差(WASD)指标从平均工资差距测算指标改进为分位数测算指标。使用WASD以及改进后的指标测算分析了国有、集体和私营单位工资的显式及潜在差距。研究发现:三类单位工资差距扩大主要来自国有单位的中高收入者,低收入者工资差距逐步缩小;国有单位与其他单位工资差异很大程度上可用人力资本差异解释;近年来,控制了国有单位与其他单位人力资本差异后,不同类型单位工资仍有较大潜在差距,这部分差距需要调控。
- 刘扬梁峰
- 关键词：工资差距
- 中国城镇劳动力价格演变趋势分析被引量：4
- 2013年
- 对中国城镇平均劳动力价格以及不同所有制单位、不同行业、不同地区劳动力价格的结构特征进行统计分析,构建了劳动力价格相对溢价(折价)指标,分析了不同所有制单位和行业之间劳动力价格的变动趋势,并使用了指数平滑状态空间模型以及三次样条模型对未来劳动力价格进行预测。研究表明:中国劳动力价格快速上涨,但仍处于较低水平;相对于2000年,国有单位劳动力价格处于溢价状态;行业间劳动力价格差距在扩大,而地区间差距在缩小;2015年中国城镇平均劳动力价格预计达到年均6.3万元。
- 梁峰
- 关键词：劳动力成本
- 居民收入比重为何下降--基于收入和支出的双重视角被引量：9
- 2013年
- 本文通过构建居民可支配收入比重变动的指标,测算了居民收支项目对居民收入比重变动的贡献率。研究表明:近20年来居民收入比重下降是居民收支结构变化的综合结果,居民支出项目对居民收入比重变动的影响不容忽视;20世纪90年代,引起居民收入比重下降的主要原因在初次分配阶段;"十五计划"期间,居民增加值是居民收入比重下降主因;2005至2009年,居民收入比重下降的减缓主要得益于利息及其他收入的增加,生产税支出的减少。
- 刘扬梁峰
- 关键词：收入分配劳动报酬可支配收入
- 居民收入比重和收入构成的国际比较分析被引量：3
- 2013年
- 本文测算了中国和美国居民收入比重和收入构成,对中国等六国居民收入比重、收入构成差异进行比较分析。研究表明,1992年以来,中国居民收入比重下降;过去50年里,美国居民可支配收入比重增加,而劳动收入比重相对稳定;财政收入和企业利润在不同程度上挤占了中国居民的收入份额,累计折旧以无形的手在参与国民收入分配;税收结构差异是造成中美两国居民初次分配收入比重差异的原因之一;国家之间居民收入构成差异主要缘于经济发展水平和福利制度差异。
- 刘扬梁峰
- 公平视角下的国企高管薪酬水平--仿真测算与比较被引量：2
- 2020年
- 为讨论我国国企高管薪酬设置的公平性,提出一种能够实现基尼系数与收入分布之间转换的洛伦茨曲线表达式.基于该洛伦茨曲线,通过仿真测算了企业内部薪酬差距基尼系数经验"警戒线"对应的国企高管薪酬水平,并将测算结果与国有控股上市公司高管的实际薪酬对比.仿真结果表明,薪酬差距基尼系数的经验"警戒线"所对应的高管最高薪酬约为企业平均薪酬的3~4倍.比较2010-2016年的薪酬数据,我国国有控股上市公司高管最高薪酬与企业平均薪酬比值的均值介于3.9~7.1倍,表明国企内部初次分配收入差距较大,2015年政府限定央企高管薪酬不超过企业平均薪酬的7~8倍仍是宽松的约束.仿真测算结果可为我国薪酬规制政策力度的选择提供数量参考.
- 梁峰刘扬张小红
- 关键词：高管薪酬薪酬差距洛伦茨曲线
