胡亚会
- 作品数：34 被引量：104H指数：6
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- 相关领域：经济管理社会学文化科学矿业工程更多>>
- 经济转轨中的女性就业与社会保障探讨
- 2008年
- 中国在过去的20多年取得了非凡的经济成就,然而在巨大的成就下面潜伏着危机,半个世纪以来,这个危机越来越强烈的撞击着中国人的情感。在中国深化经济改革,实现社会保障制度,发展经济的进程中,尽管几乎每个人都有衣穿有钱花,但是相当一部分人,尤其是女性却无奈的发现她们自己生活中有不可忽视的问题出现了,她们就业形式严峻了。
- 苏虹胡亚会
- 关键词：经济转轨女性就业社会保障
- 论诚信在企业发展中的地位
- 2008年
- 有着"诚实守信"传统美德的中国,今天正遭受前所未有的严重的信用危机。市场经济需要诚信,厂家、商家的立身之本都要构建一个人人放心的交易环境,建立良好的社会信用体系,建立诚信企业。
- 苏虹胡亚会
- 关键词：诚信信用危机企业信用档案
- “互联网+”发展战略背景下我国旅游业发展的再思考被引量：5
- 2016年
- 旅游业和互联网是当今世界推动经济社会发展的两支最显著的力量。在中国,旅游和互联网的发展历程并不长,但都取得了举世瞩目的成绩。今天,国家又提出了互联网+战略,在这种背景下,旅游业如何能借力而为将是我们重点思考的问题。本文分析了互联网+背景下我国旅游业的发展机遇、发展趋势,并提出了相关发展措施。
- 胡亚会
- 关键词：旅游
- 我国农业电子商务模式研究——基于商务主体主导与匹配的视角被引量：8
- 2011年
- 农业电子商务的发展是我国电子商务体系中的薄弱环节,对我国农业产业化的形成与农业现代化的开发没有产生应有的激励功能。农业电子商务模式的改进是提高农业电子商务运营绩效的最直接的方式。我国农业电子商务模式的研究存在着一定的滞后性,未能为农业电子商务实践提供积极的指导。基于商务主体主导性的视角与商务主体匹配性的视角,并结合于我国农业电子商务的运作环境,农业电子商务模式的类型、交易特征、发展路径、应用策略、及政府职能的分析对我国农业电子商务实践的发展存在着现实性的理论借鉴与指导作用。
- 胡亚会苏虹张同健
- 关键词：农业电子商务交易模式农业经纪人农户
- 比吸引人才更重要的是留住人才
- 2007年
- 西部大开发,人才是关键。比引进人才更重要的是留住人才。国家在中西部人才引进方面已经给了很多很好的政策,关键在于我们如何充分领会和利用。本文叙述了西部地区在引进人才后如何更高地利用人才、留住人才。
- 苏虹胡亚会
- 关键词：留住人才
- 股份制商业银行内部控制对操作风险防范的促进性研究——基于信息化创新视角的数据检验被引量：2
- 2011年
- 操作风险控制是我国股份制商业银行所面临的一项重要风险。内部控制是操作风险控制的基础性策略,信息系统是银行的常规性运营平台。基于信息化创新的视角,借助于结构方程模型,实证性的检验揭示了股份制商业银行内部控制对操作风险控制的促进性机理,发现了股份制商业银行操作风险控制的独特性规律,从而为操作风险控制实施的深化提供了现实性的理论指导。
- 苏虹胡亚会张同健
- 关键词：信息化创新内部控制操作风险控制
- 中小企业外贸电子商务的应用研究被引量：3
- 2017年
- 传统的外贸交易主要是由少数大企业发挥主导作用,中小企业没有能力和条件做全球贸易,只能成为国际供应链中的小环节,为跨国大企业服务。如今,随着外贸电子商务的兴起和不断完善,中小企业发展外贸的门槛进一步降低,越来越多的中小企业通过外贸电商平台,逐步参与到国际贸易中来,成为国际经济中新的驱动力量。本文围绕中小企业外贸电商的应用,对中小企业应用外贸电商的背景条件进行分析,并对中小企业应用外贸电子商务带来的效益加以阐述,最后指出了中小企业应用外贸电商遇到的问题并提出了相应的对策,为中小企业发展外贸电商提供一定的参考。
- 胡亚会余丽
- 关键词：中小企业电子商务
- 基于BSC的我国银行业绩效考核体系经验解析被引量：1
- 2009年
- 绩效考核是我国商业银行的一项重要管理战略。传统的财务考核已不再适应现代商业银行管理的需要,平衡计分卡(BSC)已逐渐成为我国银行业绩效考核的重要工具。我国商业银行平衡计分卡的设计要密切联系银行业绩效管理的实践经验。因子分析可以对理论模型提供现实性检验,同时揭示了我国银行业基于BSC的绩效管理的成效与不足,为我国银行业进一步提高绩效管理的科学性和合理性提供可靠的理论借鉴。
- 胡亚会张同健
- 关键词：商业银行BSC绩效管理
- 基于自我决定论的财务主管人员心理幸福感实证研究
- 2017年
- 心理幸福感的研究是经济学和社会学关注的焦点,特别适合于财务主管人员幸福感的解析。自我决定论是心理幸福感的基础理论,为幸福感赋予了积极的内涵。基于我国财务主管人员的数据调查,借助于结构方程模型,实证性的研究揭示了财务主管人员心理幸福感的微观性和动态性机理,发现了心理幸福感的关键影响因素和功能缺失之处,从而为财务主管人员心理幸福的开发提供了理论启示,也必然有助于财务主管人员工作绩效的改进和身心的全面发展。
- 张艳莉胡亚会张同建
- 关键词：心理幸福感主观幸福感财务主管人员验证性因子分析
- 西部地区人力资源开发的困境与对策被引量：3
- 2006年
- 人力资源是知识、技能和体力价值的总和。作为第一资源,人力资源对区域经济协调发展、人类文明和社会进步有着十分重要的影响。随着国家西部大开发和区域协调发展战略的深入推进,研究西部地区的人力资源开发,培养和造就大批优秀人才,成为西部地区贯彻全国人才工作会议精神、落实全面协调可持续的科学发展观、促进人和社会的全面和谐发展的一项重要而紧迫的任务。
- 苏虹邓健胡亚会
- 关键词：人才选拔农村人口薪酬分配薪酬水平
