郭森德
- 作品数：4 被引量：8H指数：2
- 供职机构：西南石油学院工商管理学院更多>>
- 相关领域：经济管理社会学更多>>
- 石油企业应实行新经济合作模式
- 2002年
- 新经济合作模式是在世纪之交出现的一种新型竞争合作模式,突出了在"竞争中合作、合作中竞争"。加入WTO 后,我国石油企业将面临严峻的挑战。新经济合作模式对于处于转型时期的石油企业,具有很强的借鉴意义。
- 郭森德余晓钟
- 关键词：新经济
- 员工动机期望模型的拓广及应用被引量：2
- 2002年
- 群体员工激励是现代企业人力资源管理的一个重要组成部分 ,弗罗姆的员工动机期望模型描述了个体员工的激励力量。本文运用矩阵模式拓广了弗罗姆模型 ,建立了群体员工动机期望模型 ,并对其应用情况进行了探讨。
- 郭森德余晓钟杨博
- 关键词：效价
- 企业员工流动的系统分析被引量：6
- 2003年
- 企业中员工流动是目前较为普遍现象,运用状态转移矩阵模型,描述了企业员工流动的几种主要情况,通过对模型的系统分析,找到了员工流动的原因与规律,并结合具体问题,论述了企业员工流动的管理方法。
- 余晓钟郭森德赵建兵
- 关键词：企业动态模型激励机制企业文化
- 人力资源的价值需求与激励机制分析被引量：2
- 2002年
- 在一定环境下,不同层次的人力资源所期望的劳动价值不同,企业应根据人力资源价值需求区域的差异性,采取不同的激励措施,实现人力资源价值的最大化,并以发展的观点不断提升人力资源的价值。
- 余晓钟郭森德
- 关键词：人力资源激励机制企业价值最大化
