张宝刚
- 作品数：5 被引量：1H指数：1
- 供职机构：北京市总工会职工大学更多>>
- 相关领域：政治法律经济管理文化科学更多>>
- 浅谈对劳动价值理论的再认识
- 2002年
- 马克思主义经典作家创造劳动价值论的目的 ,是为了划清劳动与剥削的界限 ,揭示劳动与资本的对立 ,从而进一步阐明资本主义必然为社会主义所代替的历史规律。当社会进入知识经济时代时 ,创造价值的劳动越来越依靠科技、知识、资本等新的生产要素。因此 ,运用马克思主义的劳动和劳动价值理论指导社会主义市场经济的运行 。
- 张宝刚
- 关键词：劳动价值论生产要素分配
- 北京市有限责任公司的领导体制和民主管理问题研究(连载之二)
- 2000年
- 本部分提出国有企业改制为有限责任公司后职工的主人翁地位并没有改变 ,职工的民主管理主要通过职工代表大会制度。
- 张宝兰张宝刚
- 关键词：民主管理
- 对企业职代会制度若干问题的思考
- 2003年
- 随着社会主义市场经济体制的建立,企业职工代表大会的性质、任务和职权的局限性逐渐显露出来。在产权主体逐渐清晰的情况下,坚持和完善职代会制度应确立在对劳权维护的基础上,特别应当强化职代会法律制度的建设。
- 张宝刚
- 关键词：劳动者权益保护民主管理法制建设
- 北京市有限责任公司的领导体制和民主管理问题研究(连载之一)
- 2000年
- 通过对我市改制为有限责任公司的企业的调查研究 ,反映出我市有限责任公司资产结构呈现的三种类型 :即一元股东有限公司、二元有限公司和多元的有限公司。其组织领导体制主要由三个系统构成 :即以公司法人治理结构为核心的企业行政管理系统 ;以企业党组织为核心的政治保证、监督系统和以职代会为基本形式的职工民主管理和民主监督系统。调查表明 ,我市改制为有限责任公司的国有企业改制后 ,其民主管理主要通过职工代表大会制度、职工董事和职工监事制度及职工持股会三种形式 。
- 张宝兰张宝刚
- 关键词：国有企业改制民主管理职工持股会政治保证职工董事职工监事
- 对工会基本职责的理论思考被引量：1
- 2003年
- 在计划经济体制下,工会在履行代表和维护职工合法权益的职责上,一直显得软弱无力。建立社会主义市场经济体制以来,面对部分职工群众合法权益遭到侵犯的现实,工会“代表和维护”职工群众合法权益的基本职责逐渐显现出来。因此,一方面需要从理论上阐明这一基本职责的重要性。另一方面要通过立法的形式将这一基本职责予以确认。
- 张宝刚
- 关键词：市场经济工会职责职工权益权益维护《工会法》
