艾玉萍
- 作品数：8 被引量：23H指数：2
- 供职机构：重庆医科大学附属第二医院更多>>
- 相关领域：文化科学医药卫生政治法律更多>>
- “人的基本需要论”在责任制护理中的运用
- 1992年
- 随着现代医学科学的飞速发展，医学模式已由“生物医学模式”向“生物、心理、社会医学模式”转变。因此，冲破传统的生物医学模式的局限，重视研究心理、环境、行为与社会因素对健康的影响是当今医学科学工作者的重大课题。所以，护理工作由单纯护理疾病转向护理以“人”为中心的全面的责任制护理。即对病人进行有计划的、系统的、全面的身心护理，是护理学发展的必然趋势。而马斯洛的“人的基本需要论”是实施责任制护理的理论基础。现就本人在责任制护理工作中运用该理论的一点收获和体会，与大家共同探讨。
- 艾玉萍靳克英
- 关键词：生理需要安全需要护理
- 高校学生党员的培养及考核方式探讨被引量：2
- 2013年
- 目的：在党的自身建设不断深化的今天，加强高校学生党员的培养已经成为时代的要求。方法：通过试点考核，“学生党员、辅导老师、学生群众”为主体的综合量化考核体系。结果：明显规范了高校学生党员的思想政治教育及管理体系。结论：综合量化考核体系使高校学生党员能更好地发挥先锋模范带头作用，以其相对完善的高校党员培养、考察发展和考核制度，在高校学生党建工作中凸显了明显的优势。
- 文霞李博强艾玉萍刘湘
- 关键词：高校学生党员
- “五个好”支部考核评价体系的实践与探索被引量：2
- 2014年
- 科学合理的党建工作评价体系对于提高党支部凝聚力、战斗力、创造力,调动支部积极性具有重要的作用。本文结合重医附二院实行党支部"五个好"考核评价体系实践近七年的做法和经验,对支部考核制度建设进行深入探讨,以期为建立健全支部的考核评价机制,推进党建工作的规范化制度化科学化提供借鉴。
- 王大刚艾玉萍蒋睿
- 关键词：党支部
- 浅谈培养医学生在求职择业中的竞争能力被引量：2
- 1998年
- 一、强化人才培养模式中的竞争意识列宁说：“竞争在相当广阔的范围内培植进取心、毅力和大胆首创精神。”因此，在高等教育的全过程中，始终要贯穿强化竟争意识这一教育思想。在学生入校后，就应逐步培养和养成他们的竞争意识，为学生创造一种竞争的学习环境，让这种竞争...
- 艾玉萍
- 关键词：求职择业医学生就业指导
- 我院医院文化建设的思路和措施
- 2012年
- 当前,医院的竞争已体现为文化的竞争,加强医院文化建设、培植优秀的医院文化对于打造医院特色品牌和增强核心竞争力具有重要的现实意义。我院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的国家三级甲等大型综合医院,历史悠久,文化底蕴深厚。近年来,医院坚持以人为本,努力探索医院文化建设的方法途径,用先进的文化引领医院的发展,有力地提升了医院形象。
- 李娇艾玉萍潘光斌陈欣徐永川
- 关键词：文化建设以人为本
- 加强大学生入党后教育和管理的探索
- 2014年
- 本文以重庆医科大学附属第二医院为例,分析了大学生党员队伍现状和教育管理中存在的问题,论述了加强大学生党员教育和管理的重要意义与途径,主要是:增强意识,强化学生党员教育实效;规范与创新学生党员日常管理;丰富大学生党员教育和管理的内容和形式;拓展学生党员发挥作用的实践渠道,强化实践教育;建立健全大学生党员教育和管理的长效机制和激励机制。
- 杨坤蓉文霞艾玉萍王大刚
- 关键词：大学生党员教育
- 护理道德与临床用药被引量：17
- 2000年
- 艾玉萍
- 关键词：护理道德临床用药
