您的位置： 专家智库 > >

陈晋川

作品数：4 被引量：0H指数：0
供职机构：中共成都市委组织部更多>>
相关领域：政治法律更多>>

合作作者

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇政治法律

主题

  • 3篇干部
  • 1篇党内
  • 1篇党政
  • 1篇党政干部
  • 1篇党组
  • 1篇党组织
  • 1篇地位观
  • 1篇选拔任用
  • 1篇选拔任用制度
  • 1篇意识形态
  • 1篇政府
  • 1篇政府职能
  • 1篇政治
  • 1篇政治问题
  • 1篇指挥
  • 1篇中国共产党
  • 1篇人事
  • 1篇任用
  • 1篇任用制度
  • 1篇入世

机构

  • 4篇中共成都市委...

作者

  • 4篇陈晋川
  • 3篇蒲松林
  • 1篇冯军
  • 1篇李军

传媒

  • 1篇求是
  • 1篇领导科学
  • 1篇党建研究
  • 1篇内部文稿

年份

  • 3篇2002
  • 1篇2001
共 4 条 记 录，以下是 1-4
全选 清除 导出
排序方式：
要坚决防止干部“带病”上岗
2002年
陈晋川蒲松林
关键词：党组织干部选拔任用制度干部人事制度
党内决不允许搞“领地”
2001年
十五届六中全会作出的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》明确提出：“不允许把自己管理的地方、部门和单位，搞成不听党的统一指挥、不受组织约束和群众监督的‘领地’”。
陈晋川蒲松林
关键词：党内十五届六中全会群众监督指挥
入世对党政干部的考验与挑战
2002年
陈晋川李军冯军
关键词：入世党政干部中国共产党政府职能意识形态工作作风
年轻干部要重“接班”轻“接官”
2002年
年轻干部怎样正确认识和处理“接班”和“接官”的问题，是重接党的事业的班，还是重接象征权力的官，不是一般的思想认识问题，而是一个重大的政治问题。重“接班”与重“接官”，其实反映出的是两种截然不同的权力观、地位观和利益观。前者把党和人民的事业作为自己终身的追求；后者则把做官当作人生的目标。
陈晋川蒲松林
关键词：年轻干部权力观利益观地位观政治问题
全选 清除 导出
共1页<1>
聚类工具0