- 商业银行高管薪酬与经营绩效关系研究——以三家上市城商行为例
- 在现代企业管理过程中,所有权与经营权是分离的,并且由于委托人与代理人之间的合同不完全性、信息不对称和最终目的差异以及风险偏好的不同,导致委托人不能完全控制代理人的行为,从而造成两者利益无法达到一致,而解决这一问题的方式之...
- 朱海燕
- 关键词：高管薪酬经营绩效
- 文献传递
- 民营企业决策原理及其形成机制——基于自然人控制的视角被引量：3
- 2014年
- 与两权分离的国有企业以及董事会—经理人控制的欧美公司相比,中国民营企业绝大多数由家庭或单一自然人控制,所有权控股权、决策权执行权合一。主体独立、权力集中、决策自由、效率较高、道德风险较低,民营企业决策具有强烈的个人化特征。民营企业半结构化或非结构化决策的实质是基于不易编码的经验、直感和机会。直感决策(小数据决策)而不是数据决策的结果是决策质量的不稳定,如何优化自然人控制的民营企业决策机制,仍有待从法理和治理多方面提升完善。
- 杨轶清朱海燕
- 关键词：民营企业决策权
- 浙江民营企业失败的多案例研究
- 近年来席卷全球的金融海啸爆发之后，国内外出现了一系列重大的公司破产倒闭事件:雷曼兄弟、安达信、贝尔斯登、美林证券等大型知名企业纷纷破产倒闭重组。而国内的公司破产倒闭也在金融危机期间达到一个高潮，包括资产百亿的企业、名列百...
- 朱海燕
- 关键词：民营企业
- 组织政治知觉对员工沉默行为影响研究：传统性的调节作用
- 普通员工在组织中，比管理者更容易接触和发现组织存在的问题。但现实中，员工遇到问题通常选择沉默。员工沉默行为不仅影响组织决策有效性，还会造成其自身工作积极性降低。因此，如何减少组织中员工沉默行为，帮助企业更好发展已成为各界...
- 朱海燕
- 关键词：组织政治知觉员工沉默行为组织支持感社会交换理论
- 文献传递
