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韩建芳

作品数:2 被引量:2H指数:1
供职机构:江苏清拖农业装备有限公司更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 1篇社会主义
  • 1篇社会主义市场
  • 1篇社会主义市场...
  • 1篇社会主义市场...
  • 1篇市场经济
  • 1篇市场经济建设
  • 1篇企业干部
  • 1篇企业干部管理
  • 1篇企业文化
  • 1篇文化
  • 1篇经济建设
  • 1篇后备干部
  • 1篇后备干部队伍
  • 1篇干部
  • 1篇干部队伍
  • 1篇干部管理
  • 1篇干部选拔
  • 1篇干部资源

机构

  • 2篇江苏清拖农业...

作者

  • 2篇韩建芳
  • 2篇何卫东

传媒

  • 1篇商业文化
  • 1篇管理观察

年份

  • 2篇2014
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
企业做好典型选树工作贵在与时俱进被引量:1
2014年
选树先进典型,以点带面推动全面工作,是思想政治工作经常而有效的方法,是构筑创先争优机制的重要抓手,是我们党的优良传统。当前,企业面临深层次改革,典型选树工作也要与时俱进,创新思维是企业激活典型、优化典型选树工作的源泉,要围绕企业发展和生产经营中心选树典型,要搭建企业活动平台推进选树典型,要用发展的眼光培育典型,要强化典型的激励和保护机制。
何卫东韩建芳
关键词:企业文化
转变观念 探索企业干部管理的有效探索被引量:1
2014年
针对储备干部的管理与选拔,将会是我国企业管理要面临的首要课题,要想企业在强烈的市场竞争中独占鳌头,就应该要创新管理、科学选拔,并且合理利用好后备干部资源。要克服在后备干部选拔、培养、使用中的陈旧理念、简单方法和僵化机制,努力做好民主推荐、科学选拔,系统培养、重视实战,综合评价,动态管理等工作,使其后备干部队伍保持固定持续的数量、合理的结构和较高的素质水平,以适应社会主义市场经济建设和企业深化改革发展的需要。
何卫东韩建芳
关键词:企业干部管理社会主义市场经济建设干部选拔后备干部队伍干部资源
共1页<1>
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