陈超艳
- 作品数：6 被引量：9H指数：2
- 供职机构：中国海洋石油总公司更多>>
- 相关领域：经济管理交通运输工程天文地球更多>>
- 基于希尔波特—黄变换(HHT)的海洋平台结构模态参数识别被引量：2
- 2012年
- 本文研究了希尔波特一黄变换(HHT)中的模态混淆问题解决方法的理论。建立海洋平台结构有限元模型,通过模态分析得到其理论模态参数;然后在瞬时荷载的激励下得到有限元模型和实际结构的振动响应,利用采用Fourier滤波器的HHT方法和采用改进伪信号技术的HHT方法识别其模态参数。结果对比表明,这两种方法都可以准确地识别结构的模态参数,采用改进伪信号技术的HHT方法对实际平台的模态参数识别结果相对更加准确、合理。
- 刘俊斐宋峥嵘陈超艳曲延涛李强
- 关键词：海洋平台模态参数识别
- 探究经济转型背景下企业人力资源统计改革
- 2024年
- 文章以经济转型背景下企业人力资源统计改革为研究主题,首先阐述了企业人力资源统计工作的概念,其次分析了经济转型背景下企业人力资源统计存在的问题和改革的意义,最后探索出加强人力资源统计改革宣传、完善人力资源统计改革制度、采用双向人力资源统计指标、挖掘人力资源统计信息、提升人力资源统计人员能力、建设人力资源统计数据平台、加强人力资源统计信息保护、推动人力资源统计一体化管理的解决策略,以期为相关工作人员提供参考。
- 陈超艳
- 关键词：经济转型人力资源统计
- 关于船舶详细设计图纸设绘和送审影响因素的分析
- 2017年
- 从设计方考虑,为了加快船舶图纸设绘、送审的进程,针对设计项目管理中详细设计图纸设计工作的安 排和送审计划的排定,进行相关的分析和研究;详述了详细设计图纸目录的完整性以及各专业图纸之间、各 专业之间、设备资料与图纸之间的关联性;给出了详细设计图纸工作安排的依据.
- 李红梅杨港陈超艳管洪森陈洪昌
- 关键词：船舶
- 新时代高级经济师人力资源管理战略研究分析被引量：2
- 2022年
- 新时代各产业的发展都需要技术变革,现代企业更加重视高级经济师主导的人力资源管理战略研究。依照当前国内市场发展的水平,企业要想提升自身的综合竞争力,需要融合信息化互联网产业,转变现有的经济发展模式,将人才发展作为市场驱动力,调整企业在市场竞争中的综合发展优势,拓展市场核心资源。而高级经济师需要从各类企业经济活动中开发可用的资源,加强对企业综合运营管理的关注。文章从高级经济师人力资源管理体系的建设发展进行分析,说明了现代企业在人力资源管理工作中存在的问题,并提出了新时代高级经济师在人力资源管理中可以应用的战略与方法,旨在为现代企业提供具体的管理思路。
- 陈超艳曲延涛
- 关键词：人力资源管理战略
- 张力腿平台上部模块一体化建造工艺被引量：4
- 2017年
- 结合张力腿平台上部建造,介绍分片划分、总装顺序,以及从结构预制到机械完工各个阶段的工艺流程。与传统工艺相比,采用一体化建造工艺后室外及高空作业量明显减少,总装工期缩短,产品质量易于控制,施工效率提高,建造成本明显降低。
- 王铁瑶陈超艳刘浩
- 关键词：张力腿平台一体化建造工艺
- 企业文化在员工激励中的作用分析被引量：1
- 2024年
- 企业文化是企业在生产经营管理过程中逐步形成的,为全体员工所认同并遵守的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念,同时也是企业外在形象的具体体现,具有导向、约束、凝聚、激励、调适、辐射等功能。企业文化在激励企业员工中发挥着重要作用,既能调动员工能动性,促使员工主动贯彻落实岗位职责,规范自身行为,又能提升员工责任使命感以及企业内部凝聚力,并激发员工潜能,提高企业综合效益,增强企业核心竞争力。本文通过简析企业文化及激励,分析企业文化在企业员工激励中的作用,针对企业文化在企业员工激励中存在的问题,提出企业文化在企业员工激励中的应用策略,以发挥企业文化效能,提高企业员工激励作用,增强企业内在活力,推动企业健康发展。
- 陈超艳
- 关键词：企业文化
