鲁虹
- 作品数：6 被引量：4H指数：2
- 供职机构：广州大学信息与机电工程学院更多>>
- 相关领域：经济管理机械工程更多>>
- 设备投资决策中的不确定性分析
- 1997年
- 投资决策是企业设备管理工作的重要环节,从计划投入设备资金开始,即应尽量选择在经济上最为有利的方案。为此进行的评价方法大致可分为投资回收期法、费用比较法和投资收益率法三种基本类型。但这些投资评价方法均假设决定或影响方案的诸因素为已知和肯定的,称之为确定性分析。实际上,已知未来事件肯定发生或不发生的情况是较少的。设备投资方案决策的基础数据,如投产后每年的经营收入、成本,技术水平的发展等因素都在变化,会直接导致投资方案决策的不确定性,从而使项目存在较大的潜在风险,特别是资金占用多、市场风险大、技术含量高的设备投资项目,采用不确定性分析是进行科学决策的重要手段。
- 鲁虹
- 关键词：企业设备管理
- 对设备新度系数的讨论被引量：2
- 2001年
- 设备新度系数是反映设备更新速度的指标之一，本文主要研究并提出了如何提高设备新度系数以及对设备新度系数进行定量控制的方法．
- 鲁虹
- 关键词：新度系数设备管理企业
- 广东省设备维修技术管理网络系统介绍
- 1995年
- 随着我国经济的发展,企业中设备的数量不断增加,质量不断提高,但设备维修工作目前还跟不上设备更新的步伐,面临许多新问题,例如,企业内部维修部门投资大、维修人员多但利用率低;维修技术人员素质与现代化先进设备维修不相适应;维修材料、备件储备多造成资金大量积压;企业之间维修技术管理缺乏沟通协作等.
- 鲁虹张熙
- 关键词：企业设备维修
- 设备经营性租赁价格探讨被引量：2
- 2000年
- 设备的租赁效益主要体现在提高设备利用率，减少设备占用，以最小的投入获得最大的经济效益，因而在租赁市场形成以后，合理的租金标准是设备租赁成败的关键。本文用技术经济分析的方法，从承租方和出租方两个方面，探讨合理的设备租赁价格，并举实例分析说明。
- 鲁虹
- 关键词：企业
- 谈计点工资及其应用
- 1999年
- 我国企业目前比较通行的工资形式有计件工资和计时工资两种,并辅以奖金和津贴。这两种形式各有优缺点,笔者对两种工资形式进行综合和取舍,提出了一种新的工资形式:计点工资。 一、计点工资制的基本思想 计点工资制的核心是“点”,它是“时”和“件”的转化形式,或者说是“时”和“件”的函数,用公式表示如下: P=f(t,q) (1) 其中:P是点数;t是时间;q是数量。 企业通过点数的分配和点值的确定,付给员工劳动报酬,奖金和津贴也可以通过点的形式来实现。 二。
- 鲁虹张哲之
- 关键词：企业劳动工资制度
